Lihtenştayn’da şirket kurulumu

Regulated United Europe olarak, müşterilerimize Lihtenştayn’da şirket kurmanın karmaşıklıkları konusunda rehberlik etme konusunda uzmanız.

Siyasi istikrarı, avantajlı vergi rejimi ve gizlilik yasalarıyla tanınan Lihtenştayn, şirket kuruluşu için elverişli bir ortam sunuyor.

Uzman ekibimiz, süreci kusursuz ve verimli hale getirmeye ve Lihtenştayn’daki girişiminizin sağlam bir başlangıç ​​yapmasını sağlamaya kendini adamıştır.

Avantajları

Lihtenştayn Girişiminiz için Neden Düzenlemeye Tabi Birleşik Avrupa’yı Seçmelisiniz?

• Uzman Rehberliği: Hukuk uzmanlarından oluşan ekibimiz, Lihtenştayn’ın kurumsal yasa ve düzenlemeleri konusunda kapsamlı bilgi ve deneyime sahiptir.
• Kişiselleştirilmiş Yaklaşım: İşletmenizin benzersiz gereksinimlerini karşılamak için özel çözümler sunuyoruz.
• Etkili Hizmet: Kolaylaştırılmış sürecimiz hızlı ve sorunsuz şirket kurulumu sağlar.
• Sürekli Destek: Kuruluştan günlük operasyonlara kadar, Lihtenştayn’daki işletmeniz için sürekli yasal ve uyumluluk desteği sağlıyoruz.

Regulated United Europe ile Lihtenştayn iş yolculuğunuza başlayın. Ayrıntılı bir danışmanlık için bugün bizimle iletişime geçin ve Avrupa’nın en iş dostu ortamlarından birinde başarılı şirket kurmanızı kolaylaştırmamıza izin verin.

Lihtenştayn’da Şirket Kuruluş Süreci

1. İlk Danışmanlık: İş ihtiyaçlarınızı ve hedeflerinizi anlamak için kapsamlı bir danışmanlıkla başlayın.
2. Doğru Yasal Formu Seçmek: Aktiengesellschaft (AG) veya Gesellschaft mit beschränkter Haftung (GmbH) gibi her birinin kendine özgü avantajları olan çeşitli iş yapıları arasından seçim yapın.
3. Belgelerin Hazırlanması: Ana sözleşme ve kuruluş belgeleri de dahil olmak üzere gerekli tüm belgelerin hazırlanmasına ve hazırlanmasına yardımcı oluyoruz.
4. Yetkililere Kayıt: Ekibimiz şirketinizin Lihtenştayn Ticaret Siciline tescilini kolaylaştırır.
5. Banka Hesabı Açma: Lihtenştayn’da kurumsal banka hesabı açma sürecinde size rehberlik ediyoruz.
6. Uyumluluk ve Yasal Gereksinimler: Uzman hukuki danışmanlığımızla yerel yasa ve düzenlemelere uygunluğu sağlayın.

Lihtenştayn’da Şirket Kurmanın Avantajları

Lihtenştayn’da bir şirket kurmak, sayısız cazip avantajı ortaya çıkararak, burayı stratejik bir dayanak noktası arayan işletmeler için cazip bir hedef haline getiriyor. Lihtenştayn’ın kurumsal yapısının doğasında olan vergi verimliliği ön plandadır. Bölge, rekabetçi kurumsal vergi oranları ve sermaye kazancı vergisinin dikkate değer bir şekilde yokluğu ile karakterize edilen son derece elverişli bir vergi ortamına sahiptir. Bu vergi dostu atmosfer yalnızca finansal tasarrufları teşvik etmekle kalmıyor, aynı zamanda Lihtenştayn’ı mali yapılarını optimize etmeyi amaçlayan işletmeler için cazip bir merkez olarak konumlandırıyor.

Lihtenştayn, vergi hususlarının ötesinde, hem siyasi hem de ekonomik açıdan istikrarın simgesi olarak duruyor. İstikrarlı siyasi iklimi, işletmelerin gelişmesi için güvenli bir temel sağlayarak, uzun vadeli büyüme ve başarı için güvenilir bir ortam sunar. Ayrıca, Lihtenştayn’ın yasal çerçevesinde mahremiyet ve gizliliğe olan bağlılığı da önemli bir çekiciliktir. Sağlam yasal hükümler, şirket sahipleri ve hissedarlar için yüksek düzeyde koruma sağlayarak ticari faaliyetlerde güveni ve emniyeti artırır.

Coğrafi olarak İsviçre ve Avusturya arasında konumlanan Lihtenştayn, önemli Avrupa pazarlarına açılan stratejik bir kapı görevi görüyor. Bu avantajlı konum, erişilebilirliği ve bağlantıyı geliştirerek onu uluslararası faaliyetlerde bulunan işletmeler için ideal bir seçim haline getiriyor. Lihtenştayn’ın yasal çerçevesinin uyarlanabilirliği bir diğer önemli avantajdır. Yetki alanı çok çeşitli iş ihtiyaçlarını ve yapılarını barındırır ve şirketlere operasyonlarını buna göre uyarlama esnekliği sağlar.

Lihtenştayn, özünde kendisini vergi avantajlarını, istikrarı, mahremiyeti, stratejik konumlandırmayı ve yasal esnekliği kapsayan elverişli bir ortam arayan işletmeler için kapsamlı bir çözüm olarak sunmaktadır. Lihtenştayn’ı şirket kurma yeri olarak seçmek, Avrupa sahnesinde sürdürülebilir büyüme ve başarıyı hedefleyen işletmelerin istekleriyle uyumlu stratejik bir harekettir.

Ayrıca Lihtenştayn’ın yeniliğe olan bağlılığı, teknoloji, finans ve yeşil girişimler de dahil olmak üzere gelişen sektörlere verdiği destekte açıkça görülmektedir. Hükümet, çeşitli finansman programları aracılığıyla yenilikçi girişimleri aktif olarak teşvik edip destekliyor; bu da burayı ileri görüşlü girişimciler için cazip bir destinasyon haline getiriyor.

Küçük boyutuna rağmen Lihtenştayn, yüksek vasıflı ve çok dilli bir işgücüne sahiptir. Komşu ülkelerdeki eğitim kurumlarına yakınlığı, çeşitli alanlarda bilgili yetenekli profesyonellerin istikrarlı bir şekilde tedarik edilmesini sağlar. Bu becerikli yetenek havuzu, işletmelere rekabetçi pazarlarda başarılı olmak için gereken uzmanlığı sağlar.

Ayrıca Lihtenştayn, yüksek yaşam standardı, mükemmel sağlık hizmetleri ve güvenli bir ortam ile karakterize edilen olağanüstü bir yaşam kalitesi sunmaktadır. Bu faktörler, uzun vadede ölçeklenmeyi ve başarılı olmayı hedefleyen işletmeler için gerekli olan üst düzey yeteneklerin cezbedilmesine ve elde tutulmasına katkıda bulunur.

Lihtenştayn’ın ekonomik istikrar, elverişli iş ortamı, stratejik konumu, iş dostu yasal çerçevesi, vasıflı işgücüne erişimi ve yaşam kalitesinin benzersiz karışımı, burayı işlerini kurmak ve büyütmek isteyen girişimciler için ideal bir seçim haline getiriyor. Yeniliğe olan bağlılığı ve gelişmekte olan sektörlere verdiği destek, dinamik ve gelişen bir ortamda büyüme fırsatları arayan iddialı girişimler için öncelikli hedef olma konumunu daha da sağlamlaştırıyor.

Başarı vizyonuna sahip girişimciler için Lihtenştayn, hayalleri gerçeğe dönüştürmek için gereken platformu ve kaynakları sağlamaya ve Avrupa’nın kalbinde başarılı bir iş yolculuğuna zemin hazırlamaya hazır.

Lihtenştayn’da ne tür şirketler var?

Lihtenştayn, mütevazı büyüklüğüne rağmen ekonomik istikrarı, elverişli vergi sistemi ve esnek kurumsal mevzuatı nedeniyle uluslararası ticaret için cazip bir yargı alanıdır. Ülke, her birinin kendine has özellikleri ve avantajları olan çeşitli şirket türleri sunmaktadır. Bu yazıda Lihtenştayn’da tescil edilebilecek temel şirket türlerine bakacağız.

1. Anonim Şirket (Aktiengesellschaft, AG)

Anonim şirket (AG), Lihtenştayn’daki en popüler iş biçimlerinden biridir ve büyük projelere ve uluslararası faaliyetlere uygundur. Asgari kayıtlı sermaye 50.000 İsviçre Frangıdır ve bunun %100’ü kayıt sırasında ödenmelidir. AG, hissedarlara sermayeye yaptıkları katkı ölçüsünde sınırlı sorumluluk sağlar.

2. Sınırlı Sorumluluk Şirketi (Gesellschaft mit beschrbeschrgnkter Haftung, GmbH)

GmbH, AG’ye kıyasla daha küçük sermaye gerektiren küçük ve orta ölçekli işletmelerin tercih ettiği seçimdir. Asgari izin verilen sermaye 30.000 İsviçre Frangıdır. Katılımcıların sorumluluğu kayıtlı sermayedeki yatırım paylarıyla sınırlıdır. Bir GmbH’nin Lihtenştayn’da ikamet eden en az bir yöneticisinin olması gerekir.

3. Ortaklık (Limited şirket, CO ve Kolektif şirket, KG)

Lihtenştayn’da bir ortaklık, sınırlı ortaklık (CO) veya kolektif ortaklık (CG) olarak düzenlenebilir. Bu işletme biçimleri aile işletmeleri veya küçük ortaklı projeler için idealdir. Sınırlı ortaklıkta, bir veya daha fazla ortak tamamen sorumluyken, diğerlerinin sorumluluğu sınırlıdır. Kolektif bir toplum, tüm ortakların şirketin yükümlülüklerinden müştereken ve tamamen sorumlu olmasını gerektirir.

4. Güven (Treuh&nderschaft)

Lihtenştayn, yüksek düzeyde gizlilik ve varlık koruması sunan güven yapılarıyla tanınır. Lihtenştayn vakfı, kurucunun varlıkları bir mütevelli heyetine devretmesine olanak tanır ve bu mütevelli daha sonra bu varlıkları yararlanıcıların yararına yönetir. Tröstler, miras planlaması ve varlık koruması için yaygın olarak kullanılmaktadır.

5. Anstalt

Anstalt, Lihtenştayn’da ticari faaliyetler veya özel varlık yönetimi için kullanılabilecek benzersiz bir şirket şeklidir. Bu, hem anonim şirket hem de vakıf unsurlarına sahip bir tüzel kişiliktir. Anstalt, esas sözleşmesinde öngörülmesi halinde hisse ihraç edebilir, ancak tek bir kişiye de ait olabilir. Bu form, varlık yönetimi ve yatırım için uluslararası yatırımcılar arasında popülerdir.

6. Vakıf (Stiftung)

Lihtenştayn’daki vakıflar genellikle uzun vadeli varlık yönetimi, miras planlaması ve hayırsever amaçlarla kurulur. Fonlar, yapılarına ve amaçlarına bağlı olarak vergi avantajlarından yararlanabilmektedir. Asgari izin verilen sermaye, fonun amacına bağlıdır ve 30.000 İsviçre Frangı’ndan başlayabilir.

Sonuç

Lihtenştayn, uluslararası yatırımcıların ve yerel girişimcilerin ihtiyaçlarını karşılayan çok çeşitli kurumsal yapılar sunmaktadır. Doğru şirket biçimini seçmek, iş hacmi, vergi hususları, gizlilik gereklilikleri ve varlık yönetimi gibi çeşitli faktörlere bağlıdır. Mevzuatın ve vergi rejimlerinin karmaşıklığı nedeniyle, Lihtenştayn’da en uygun kurumsal yapının seçilmesi için profesyonellere danışılması tavsiye edilir.

 Şirketin Lihtenştayn’daki kayıtlı sermayesinin büyüklüğü nedir?

Cazip iş ortamı, esnek kurumsal yapıları ve avantajlı vergi uygulamalarıyla tanınan Lihtenştayn, iş yapmak için çeşitli tüzel kişilik biçimleri sunmaktadır. Kayıtlı sermayenin büyüklüğü, bir şirketi kaydederken en önemli hususlardan biridir. Bu yazıda Lihtenştayn’daki çeşitli şirket türleri için asgari kayıtlı sermaye gereksinimlerine bakacağız.

Anonim Şirket (AG)

Lihtenştayn’daki bir anonim şirketin (Aktiengesellschaft, AG) asgari 50.000 İsviçre Frangı (CHF) kayıtlı sermayesi vardır. Bu sermayenin tamamının şirketin kuruluşu sırasında ödenmesi gerekmektedir. AG, hissedarlarının sorumluluklarını şirket sermayesine yaptıkları katkının büyüklüğüyle sınırlamasına izin verir.

Limited Şirket (GmbH)

Limited şirket (Gesellschaft mit beschränkter Haftung, GmbH) için asgari izin verilen sermaye 30.000 CHF’dir. Sermayenin hisselere bölündüğü AG’nin aksine, GmbH üyeleri hisselerini şirkete yatırır, bu da sorumluluklarını yatırım miktarıyla sınırlar.

Limited Şirket (Kommanditgesellschaft, KG)

Lihtenştayn’daki bir limited şirketin kesin olarak tanımlanmış bir asgari kayıtlı sermayesi yoktur. KG’nin, sorumluluğu şirket sermayesine yaptığı katkıyla sınırlı olan en az bir sınırlı sorumlu yatırımcısı ve sınırsız sorumlu bir tam ortağı bulunmaktadır.

Kolektif şirket (Kollektivgesellschaft, KG)

Kolektif bir şirket için asgari kayıtlı sermaye miktarı da yoktur. Bir KG’deki tüm ortaklar, şirketin yükümlülüklerinden müştereken ve sınırsız olarak sorumludur; bu da, bu şirket biçimini, sorumluluklarını sınırlamak isteyen yatırımcılar arasında daha az popüler hale getirir.

Anstalt

Anstalt, ticari bir organizasyon veya varlık yönetimi için bir holding şirketi olarak işlev görebilen, Lihtenştayn’a özgü bir kurumsal formdur. Bir anstalt için asgari kayıtlı sermaye, şirketin yapısına ve amacına bağlı olarak ayrı ayrı belirlenir, ancak genellikle 30.000 CHF’dir.

Vakıf (Stiftung)

Bir vakıf (Stiftung) için asgari izin verilen sermaye de değişiklik gösterebilir ancak genellikle 30.000 CHF’dir. Vakıflar genellikle varlık yönetimi, miras ve hayır amaçlı olarak kullanılır ve vergi avantajları ve yüksek düzeyde gizlilik sunar.

Sonuç

Lihtenştayn’da, her birinin kendi kayıtlı sermaye gereksinimleri olan çeşitli şirket türleri bulunmaktadır. Uygun formun seçimi, faaliyetlerin kapsamı, stratejik hedefler ve istenen düzeyde sorumluluk ve gizlilik gibi çeşitli faktörlere bağlıdır. Bu kararların karmaşıklığı ve önemi göz önüne alındığında, potansiyel yatırımcıların Lihtenştayn’daki nitelikli avukatlardan ve mali danışmanlardan tavsiye almaları teşvik edilmektedir.

 Lihtenştayn’daki bir şirketin yerel bir yöneticisi olmalı mı?

Lihtenştayn, ekonomik istikrarı, cazip vergi politikaları ve esnek kurumsal mevzuatı sayesinde uluslararası ticaret yapmak için popüler bir destinasyondur. Lihtenştayn’da bir şirket kurarken yabancı yatırımcıların karşılaştığı en önemli sorunlardan biri yerel bir yöneticiye sahip olma zorunluluğudur. Lihtenştayn’daki bir şirketin ne zaman yerel müdür ataması gerektiğine ve böyle bir müdürün sorumluluklarının ve rollerinin neler olduğuna daha yakından bakalım.

Yerel Yönetici Atanmasına İlişkin Gereksinimler

Lihtenştayn’da yasa, bazı şirket türlerinin ülkede ikamet eden yerel bir yöneticiye veya yöneticiye sahip olması gerektiğini şart koşuyor. Bu gereklilik çoğunlukla anonim şirket (AG) ve limited şirket (GmbH) gibi tüzel kişiler için geçerlidir.

Yerel Müdürün Rolü

Yerel müdür, şirketin yerel yasal ve vergi gerekliliklerini karşılamasını sağlayarak şirketin yönetiminde önemli bir rol oynar. Devlet kurumları, bankalar ve diğer kurumlar nezdinde şirketin temsilcisi olarak hareket edebilirler. Ayrıca yerel bir yöneticiye sahip olmak, daha etkili iletişim ve idari görevleri kolaylaştırabilir.

Yerel Müdürün Sorumlulukları

Yerel müdür, şirketin günlük operasyonlarını yönetmekten ve operasyonlarının ulusal mevzuata uygunluğunu sağlamaktan sorumludur. Sorumlulukları şunları içerir:

• Şirket faaliyetlerinin yasallığını korumak.
• Finansal işlemleri yönetin ve vergi yükümlülüklerine uyun.
• Yıllık raporların ve diğer raporların düzenleyici otoritelere sağlanması.

Yerel Yönetici Atamanın Avantajları

Yerel bir yöneticiye sahip olmanın çeşitli avantajları vardır:

• Yerel ortakların ve müşterilerin güvenini güçlendirerek şirketin yerel bir ticari kuruluş olarak algısını geliştirir.
• İdari ve hukuki sorunların hızlı çözümünü sağlar.
• Yerel iş ortamının ve pazar koşullarının daha iyi anlaşılmasını destekler.

Yerel Yönetici Nasıl Bulunur?

Yabancı şirketler, kurumsal hizmetler sağlayan uzman kuruluşlar aracılığıyla veya Lihtenştayn’daki iş ortaklarının tavsiyeleri aracılığıyla yerel bir yönetici bulabilirler. Şirketi yönetmek için güvenilebilecek, uygun deneyime ve itibara sahip bir adayın seçilmesi önemlidir.

Sonuç

Yerel bir yöneticinin atanması, Lihtenştayn’da iş yapmak isteyen şirketler için önemli bir adımdır. Bu sadece yerel mevzuata uyum sağlamakla kalmıyor, aynı zamanda şirketin yönetiminde stratejik avantajlar da sağlıyor. Ancak doğru yerel yöneticiyi seçmek, işletmeniz bağlamında bu kişinin rol ve sorumluluklarının kapsamlı bir yaklaşımla anlaşılmasını gerektirir.

 Lihtenştayn’da şirket kurarken ödenen devlet ücretlerinin miktarı nedir?

Lihtenştayn, istikrarlı ekonomisi, cazip vergi sistemi ve esnek kurumsal yapılarıyla dünyanın her yerinden girişimcilerin ilgisini çekiyor. Ancak diğer yargı bölgelerinde olduğu gibi burada da şirket kuruluşu belirli devlet harçlarıyla ilişkilidir. Bu yazıda, başlangıç ​​maliyetlerinizi etkili bir şekilde planlayabilmeniz için Lihtenştayn’da farklı türde şirketler kurarken devlet ücretlerinin ne olduğuna detaylı bir şekilde bakacağız.

Devlet Ücretleri hakkında genel bilgi

Devlet ücretleri, bir şirketin tescili, belirli yasal işlemlerin gerçekleştirilmesi ve çeşitli hizmetlerin sağlanması için devlet tarafından alınan zorunlu ödemelerdir. Bu ücretlerin miktarı şirketin türüne, kayıtlı sermayesine ve diğer faktörlere bağlı olarak değişebilir.

Anonim Şirket (AG)

Lihtenştayn’daki bir anonim şirket (AG) için Devlet kayıt ücreti, kayıtlı sermaye ile orantılı olarak belirlenir. Bu yazının yazıldığı sırada, kayıtlı sermayesi 50.000 CHF’ye kadar olan şirketler için asgari ücret 1.000 İsviçre Frangı (CHF) civarındadır. Büyük kayıtlı sermayeye sahip şirketler için ücret önemli ölçüde daha yüksek olabilir.

Limited Şirket (GmbH)

Bir limited şirket (GmbH) için devlet ücretleri de kayıtlı sermayeye bağlıdır, ancak genel olarak AG’ye göre daha düşüktür. Bir GmbH kurmanın minimum ücreti genellikle 600-800 CHF civarındadır.

Ortaklıklar (KG ve KG)

Sınırlı ve kolektif ortaklıklar (KG ve CG) için, bu şirket biçimlerinin kurulması ve yönetilmesi daha az karmaşık olduğundan, devlet ücretleri genellikle daha düşüktür. Ücretler 300 ila 500 CHF arasında değişebilir.

Anstalt ve Vakfı (Stiftung)

Lihtenştayn’da bir anstalt veya vakıf (Stiftung) kurulmasına, kurulmakta olan kuruluşun özelliklerine ve hedeflerine bağlı olarak miktarı önemli ölçüde değişebilen ücretlerin ödenmesi eşlik eder. Ortalama olarak ücret 1.000 ila 2.000 CHF arasında değişebilir.

Ek Ücretler

Temel devlet ücretlerinin yanı sıra noter ücretleri, ticaret sicil kayıt ücretleri ve hukuki hizmet masrafları gibi ek ücretlerin de dikkate alınması gerekir. Bu ücretler bir şirket kurmanın toplam maliyetini önemli ölçüde artırabilir.

Sonuç

Lihtenştayn’da şirket kurmanın devlet harçlarının miktarı, şirketin türüne ve kayıtlı sermayesine bağlı olarak değişir. İşletmenizi kurarken etkili bütçe planlaması sağlamak için olası tüm maliyetleri önceden dikkate almanız önemlidir. Şirket tescil sürecinde güncel bilgi ve yardım için Lihtenştayn’daki profesyonel hukuk ve mali danışmanlarla iletişime geçmenizi öneririz.

 Lihtenştayn’daki bir şirkete hizmet vermenin yıllık maliyeti nedir?

Lihtenştayn, istikrarlı ekonomisi, elverişli vergi sistemi ve Avrupa’daki stratejik konumu nedeniyle uluslararası ticaret için en cazip bölgelerden biri olarak biliniyor. Ancak bu ülkede iş yapmak belirli yıllık harcamalarla ilişkilidir. Bu yazıda, temel ve ek maliyetler de dahil olmak üzere Lihtenştayn’daki bir şirkete hizmet vermenin yıllık maliyetine ayrıntılı olarak bakacağız.

Temel Yıllık Giderler

1. Yıllık Devlet Ücreti: Lihtenştayn’daki tüm şirketlerin yıllık devlet ücreti ödemesi gerekmektedir. Büyüklüğü şirketin türüne ve kayıtlı sermayesine bağlı olarak değişebilir. Örneğin, bir anonim şirket (AG) ve bir limited şirket (GmbH) için bu ücret 1.800 ila 2.000 İsviçre frangı (CHF) arasında değişebilir.
2. Tescil Ücretleri: Şirketin tescil verilerinde değişiklik yapılmasının gereklerine bağlı olarak, bunların ticaret sicilinde güncellenmesi için ek ücretler geçerli olabilir.
3. Muhasebe Hizmetleri: Yıllık raporlama ve defter tutma tüm şirketler için zorunludur. Muhasebe hizmetlerinin maliyeti, yıllık birkaç bin CHF’den başlayarak şirketin mali faaliyetlerinin hacmine ve karmaşıklığına bağlıdır.

Ek Maliyetler

1. Denetim Hizmetleri: Lihtenştayn’daki bazı şirket türleri yıllık denetim gerektirir. Denetimin maliyeti şirketin büyüklüğüne ve mali operasyonlarının karmaşıklığına bağlıdır.
2. Hukuk Hizmetleri: Değişen mevzuata uyumun yanı sıra kurumsal yönetim ve vergi danışmanlığı için düzenli hukuki tavsiyeye ihtiyaç duyulabilir. Bu hizmetlerin maliyeti, gerekli görevlerin karmaşıklığına bağlı olarak değişir.
3. Adres ve Sanal Ofis: Birçok şirket, yerel bir yasal adres ve telefon numarası sağlamak için Lihtenştayn’da sanal ofis hizmetlerini seçmektedir. Bu, sağlanan hizmetlere bağlı olarak yılda birkaç yüz ila birkaç bin CHF arasında değişebilir.
4. Yerel Yönetici Hizmetleri: Şirketinizin türü bir yerel yöneticinin atanmasını gerektiriyorsa, ücretini yıllık bütçeye dahil etmeniz gerekecektir. Bu genellikle yılda birkaç bin ila onbinlerce CHF’ye denk gelir.

Ortalama Yıllık Maliyet

Bu nedenle, Lihtenştayn’daki bir şirkete verilen hizmetin ortalama yıllık maliyeti, şirket faaliyetlerinin büyüklüğü ve karmaşıklığının yanı sıra seçilen ek hizmetlere bağlı olarak birkaç bin ila birkaç on binlerce İsviçre frangı arasında değişebilir. Bütçenizi doğru planlamak ve vergi yükünüzü optimize etmek için yerel uzmanlara detaylı bir şekilde danışmanız önemlidir.

Sonuç

Lihtenştayn’da iş yapmak önemli faydalar sağlar ancak yıllık harcamaların dikkatli planlanmasını ve yönetilmesini gerektirir. Bir şirketin hizmetinin tüm potansiyel maliyetlerini anlamak, operasyonlarınızı optimize etmenize ve bu prestijli yargı bölgesinde işinizi başarıyla büyütmenize yardımcı olacaktır.

 Lihtenştayn’da şirket kurmanın temel avantajları nelerdir?

İsviçre ile Avusturya arasında yer alan küçük bir prenslik olan Lihtenştayn, son yıllarda büyüyerek Avrupa’nın önde gelen finans merkezlerinden biri haline geldi. İstikrarlı ekonomisi, avantajlı vergi sistemi ve esnek kurumsal mevzuatıyla Lihtenştayn, ticari açıdan birçok avantaj sunmaktadır. Ana olanlara bakalım.

1. Uygun Bir Vergi Sistemi

Lihtenştayn cazip vergi politikalarıyla ünlüdür. Lihtenştayn’da kayıtlı şirketler, net kârlarının yalnızca %12,5’i kadar olan düşük kurumlar vergisi oranından yararlanabilirler. Ayrıca, belirli faaliyet türleri için katma değer vergisi (KDV) bulunmamaktadır ve şirket tarafından ödenen temettüler ve faizler vergiden muaf tutulabilmektedir.

2. Gizlilik ve Varlık Koruması

Lihtenştayn, şirket sahipleri ve yöneticileri hakkındaki bilgilerin yüksek düzeyde korunmasını sağlayan katı gizlilik yasalarıyla tanınır. Bu, varlıklarını ve mülkiyet bilgilerini korumak isteyen yatırımcılar için prensliği cazip hale getiriyor.

3. Siyasi ve Ekonomik İstikrar

Lihtenştayn, yüksek düzeyde siyasi istikrar ve önemli iç çatışmaların bulunmaması ile karakterize edilir. Ülke ekonomisi, düşük işsizlik ve yüksek kişi başına düşen GSYİH ile istikrarlıdır. Bu faktörler iş ve yatırım için uygun bir ortam yaratır.

4. Esnek Kurumsal Mevzuat

Lihtenştayn’ın kurumsal mevzuatı, uluslararası işletmelere esneklik ve kolaylık sağlamak üzere tasarlanmıştır. Ülke, yatırımcıların belirli iş modellerine ve hedeflerine uyarlanabilecek anstalt ve fonlar gibi benzersiz yapılar da dahil olmak üzere çeşitli yasal şirket biçimleri sunmaktadır.

5. Yüksek Nitelikli İşgücü

Lihtenştayn, nüfusun yüksek eğitim seviyesi ve profesyonelliği sayesinde yüksek vasıflı bir işgücüne erişim sunmaktadır. Ayrıca yerel yönetimler çeşitli destek ve teşvik programları sunarak inovasyonu ve iş gelişimini aktif olarak desteklemektedir.

6. Stratejik Coğrafi Konum

Avrupa’nın kalbinde yer alan Lihtenştayn, şirketlere hem Batı hem de Doğu Avrupa’daki pazarlara kolay erişim olanağı sağlıyor. Zürih ve Münih gibi büyük ekonomik merkezlere yakınlığı onu uluslararası ticaret için ideal bir yer haline getiriyor.

Sonuç

Lihtenştayn’da bir şirketin kurulması, uygun bir vergi sistemi, gizlilik, ekonomik ve politik istikrar, esnek kurumsal mevzuat, vasıflı işgücüne erişim ve stratejik bir coğrafi konum dahil olmak üzere bir dizi önemli avantaj sunar. Bu faktörler Lihtenştayn’ı uluslararası ticaret ve yatırım için en cazip bölgelerden biri haline getirmektedir.

 Lihtenştayn’da şirket kurmanın yolları nelerdir?

Lihtenştayn, elverişli vergi sistemi, sıkı gizliliği ve istikrarlı ekonomisi sayesinde uluslararası ticaret için cazip bir yargı bölgesidir. Bu prensip, yatırımcıların ihtiyaçlarını ve hedeflerini dikkate alarak şirket kurmanın çeşitli yollarını sunmaktadır. Bu yazımızda Lihtenştayn’da şirket kurmanın ana yollarına bakacağız.

1. Doğrudan Kayıt

Doğrudan kayıt, Lihtenştayn’da şirket kurmanın en kolay yoludur. Bu süreç, gerekli belgelerin hazırlanıp Lihtenştayn Ticaret Siciline sunulmasını içerir. Belgeler şirketin tüzüğünü, yönetim kurulu üyelerinin ve kurucuların listesini, yetkili sermaye kanıtını ve diğer ilgili belgeleri içermelidir. Doğrudan kayıt, “temiz bir sayfa” ile yeni bir şirket kurmak isteyen yatırımcılar için uygundur.

2. Raf Şirketi Satın Alınması

Pazara hızlı giriş yapmak isteyen yatırımcılar için hazır bir şirket veya “raf şirketi” satın almak ideal bir çözüm olabilir. Bu şirketler zaten Lihtenştayn’da kayıtlı ancak aktif değillerdi. Böyle bir şirketi satın almak, yeni bir şirketin kayıt süreciyle ilgili zaman ve çabadan kaçınmanıza olanak tanır, anında yasal adres ve hazır bir kurumsal yapı sağlar.

3. Ismarlama Kuruluş

Bu yöntem, yatırımcının özel gereksinimlerine ve tercihlerine göre Lihtenştayn’da şirket kurmayı içerir. En uygun kurumsal yapının seçimini, bireysel ana sözleşmenin ve diğer kurucu belgelerin geliştirilmesini ve ayrıca yatırımcının kişisel veya ticari hedeflerine uygun olarak şirketin tescilini içerir. Bu yöntem büyük yatırımlar ve karmaşık kurumsal yapılar için idealdir.

4. Tüzel Kişilik veya Vakıf Aracılığıyla

Yatırımcılar ayrıca mevcut bir tüzel kişilik veya vakıf aracılığıyla Lihtenştayn’da bir şirket kurabilirler. Bu, karmaşık finansal yapılar oluşturmak veya bir aile şirketi içindeki varlıkları yönetmek veya miras planlaması için yararlı olabilir. Bu yöntem, Lihtenştayn şirketler ve güven hukuku hakkında kapsamlı bilgi gerektirir.

5. Yerel Bir Girişimciyle Ortaklık

Bazı faaliyetler yerel bir girişimci veya şirketle ortaklık gerektirebilir. Bu sadece bir şirketin tescili ve yönetimi sürecini basitleştirmekle kalmaz, aynı zamanda yerel pazarın ve mevzuatın daha iyi anlaşılmasını da sağlar.

Sonuç

Lihtenştayn’da nasıl şirket kurulacağı seçimi iş hedefleri, sermaye yapısı, mahremiyet ihtiyacı ve pazara giriş hızı gibi birçok faktöre bağlıdır. Her durumda, Lihtenştayn’da bir işletmenin başarılı bir şekilde kurulması ve işletilmesi, dikkatli planlamayı ve yerel mevzuatın kapsamlı bir şekilde anlaşılmasını gerektirir. Tüm gerekliliklere uyumu sağlamak ve kayıt sürecini optimize etmek için nitelikli hukuk ve mali danışmanlarla iletişime geçilmesi tavsiye edilir.

 Lihtenştayn’da kayıtlı bir ofisimin olması gerekiyor mu?

Lihtenştayn, istikrarlı ekonomisi, cazip vergi sistemi ve yüksek düzeyde mahremiyetiyle uluslararası ticarette önde gelen yargı bölgelerinden biridir. Lihtenştayn’da bir şirket kurmak ve işletmek için temel şartlardan biri ülkede kayıtlı bir ofise sahip olmaktır. Yasal bir adresin neden gerekli olduğuna ve hangi işlevleri yerine getirdiğine daha yakından bakalım.

Yasal Adres nedir?

Yasal adres, şirketin devlet tescili ve yazışmaları için kullanılan resmi adresidir. Bu adres, iş merkezi olarak hizmet vermektedir ve resmi belgelerde ve kurumsal mühürlerde belirtilmelidir.

Lihtenştayn’da Neden Kayıtlı Bir Ofise İhtiyacınız Var?

1. Yasalara Uygunluk: Lihtenştayn yasalarına göre, ülkede kayıtlı tüm şirketlerin prenslik bünyesinde kayıtlı bir ofise sahip olması gerekmektedir. Bu gereklilik, şirketlerin yerel makamlara karşı yasallığını ve hesap verebilirliğini sağlar.
2. Kurumsal İletişim: Yasal adres, devlet kurumları, bankalar, ortaklar ve müşterilerle yapılan resmi yazışmalar için kullanılır. Yerel bir adrese sahip olmak, bildirim ve iletişim süreçlerini basitleştirir.
3. İtibar ve Güven: Lihtenştayn’da kayıtlı bir ofise sahip olmak, şirketin yerel ve uluslararası ortaklar ve müşteriler nezdindeki güvenilirliğini artırır, yasalara ve istikrara olan bağlılığını vurgular.
4. Bankacılık ve Finansal Hizmetlere Erişim: Lihtenştayn’da banka hesabı açmak ve finansal hizmet almak için genellikle şirketin ülkedeki varlığını doğrulayan yerel bir yasal adres gerekir.

Yasal Adresi Nasıl Alabilirim?

1. Ofis Kiralama: Kayıtlı bir ofis adresi sağlamanın bir yolu, Lihtenştayn’da bir ofis alanı kiralamaktır. Bu, fiziksel bir varlığa ve çalışma alanına ihtiyaç duyan şirketler için uygun olabilir.
2. Sanal Ofis Hizmetleri: Birçok şirket, yasal adres, posta hizmeti ve telefon numaraları sağlamak da dahil olmak üzere sanal ofis hizmetleri sunmaktadır. Bu, kalıcı bir fiziksel varlığa ihtiyaç duymayan işletmeler için daha uygun maliyetli bir seçenektir.
3. Yerel Girişimciyle Ortaklık: Bazı şirketler, adreslerini şirketin yasal adresi olarak belirten yerel girişimcilerle veya tüzel kişilerle ortak olmayı seçebilir.

Sonuç

Lihtenştayn’da kayıtlı bir ofise sahip olmak, tüm kayıtlı şirketler için bir ön koşuldur ve meşruiyet, iletişim ve operasyonlarında önemli bir rol oynar. Yasal adres sağlama yönteminin seçimi, işletmenin özelliklerine ve ihtiyaçlarına ve ayrıca mevcut bütçeye bağlıdır. Her durumda, Lihtenştayn’da kayıtlı bir ofise sahip olmak, şirketin kapılarını uluslararası iş ve finans dünyasına açmaktadır.

 Lihtenştayn’da yabancı bir şirketin şubesini açabilir miyim?

Lihtenştayn, cazip vergi politikası ve Avrupa’daki stratejik konumuyla birçok uluslararası şirketin faaliyetlerini genişletmesi için tercih edilen bir yerdir. Lihtenştayn’da yabancı bir şirketin şubesini açmak, şirketin Avrupa pazarındaki varlığını güçlendirmenin yollarından biridir. Bu yetki alanında şube açarken dikkat edilmesi gereken temel hususlara bakalım.

Bir Dalı Anlamak

Yabancı bir şirketin Lihtenştayn şubesi ayrı bir tüzel kişilik değil, yabancı şirketin kendisinin bir uzantısıdır. Bu, ana şirketin kendi şubesinin faaliyet ve yükümlülüklerinden tamamen sorumlu olduğu anlamına gelir.

Şube Açmanın Avantajları

1. Markayı Güçlendirme: Lihtenştayn’da bir şube açmak, marka bilinirliğini artırmaya ve Avrupa pazarındaki varlığını genişletmeye yardımcı olabilir.
2. Vergi Avantajları: Lihtenştayn, yabancı şirketlere genel vergi yükünü azaltabilecek uygun vergi koşulları sunmaktadır.
3. Avrupa Pazarına Erişim: Lihtenştayn’ın Avrupa Birliği ile ticareti ve yatırımı kolaylaştıran ekonomik anlaşmaları vardır.

Şube Açılış Süreci

1. Belgelerin Hazırlanması: Kuruluş belgesi, tüzük ve yönetici listesi dahil olmak üzere ana şirketin kurucu belgelerinin hazırlanması ve Almancaya çevrilmesi gerekmektedir.
2. Ticaret Siciline Tescil: Şubenin Lihtenştayn Ticaret Siciline kayıtlı olması gerekir. Bunu yapmak için, hazırlanan tüm belgelerin yanı sıra şubenin planlanan faaliyetlerinin açıklamasını içeren bir başvuru göndermelisiniz.
3. Temsilcinin Atanması: Şubenin Lihtenştayn’da yerel yönetimlerle etkileşimden sorumlu olacak bir temsilci ataması gerekmektedir.
4. Yasal Adres ve Posta Adresi: Şube, Lihtenştayn’da resmi yazışmalar için kullanılabilecek bir yasal adrese sahip olmasını sağlamalıdır.
5. Devlet Ücretlerinin Ödenmesi: Bir şubenin tescili için, miktarı ana şirketin kayıtlı sermaye miktarına bağlı olan bir devlet ücreti alınır.

Şube Vergilendirmesi

Yabancı şirketlerin Lihtenştayn’daki şubeleri %12,5 oranında gelir vergisine tabidir. Ancak çeşitli vergi avantajları ve çifte vergilendirme anlaşmalarının geçerli olabileceğini belirtmekte fayda var.

Sonuç

Lihtenştayn’da yabancı bir şirketin şubesinin açılması, işi genişletmek ve Avrupa pazarındaki konumunu güçlendirmek için stratejik bir adımdır. Bu süreç, yerel mevzuatın dikkatli bir şekilde hazırlanmasını ve anlaşılmasını gerektirir. Tüm gereklilikleri yerine getirdiğinizden ve kayıt sürecini optimize ettiğinizden emin olmak için nitelikli hukuk ve mali danışmanlardan yardım almanızı öneririz.

 Bir yabancı Lihtenştayn’da şirket açabilir mi?

Lihtenştayn, cazip vergi politikası, sıkı gizliliği ve uygun coğrafi konumu sayesinde, uluslararası ticaretin yürütülmesinde prestijli bir yargı bölgesidir. Peki bir yabancı Lihtenştayn’da şirket açabilir mi? Cevap evet ve bu makalede bu süreçle ilgili ana hususlara ve gereksinimlere bakacağız.

Yabancıların Şirket Açması

Lihtenştayn yabancı yatırımcılara açıktır ve ülkenin mevzuatı yabancı yatırımcılara çeşitli mülkiyet biçimlerine sahip şirketler kurmalarına izin vermektedir. Bir şirketin tescili ve yönetilmesi sürecinin, seçilen kurumsal yapının türüne ve faaliyet alanına bağlı olarak farklılık gösterebileceğini unutmamak önemlidir.

Şirket Türleri

Yabancı girişimciler Lihtenştayn’da kaydolmak için aşağıdakiler dahil çeşitli şirket türleri arasından seçim yapabilir:

• Anonim Şirket (AG)
• Limited Şirket (GmbH)
• Anstalt
• Vakıf (Stiftung)
• Güven

Bu formların her birinin kendine has özellikleri, kayıtlı sermaye gereksinimleri ve yönetim yapısı vardır.

Yasal ve Posta Adresi

Lihtenştayn’da bir şirketi tescil ettirmek için yerel bir kayıtlı ofisinizin olması gerekir. Bu ihtiyacınızı ofis alanı kiralayarak veya sanal ofis hizmetlerinden yararlanarak karşılayabilirsiniz.

Bir Direktörün Atanması

Yabancılar Lihtenştayn’da şirket kurmakta ve şirket sahibi olmakta özgür olsalar da, bazı durumlarda şirket, şirketin çıkarlarını yerel makamlara karşı işletmek ve temsil etmekten sorumlu olacak yerel bir yönetici veya yöneticinin atanmasını talep edebilir.

Kayıt Süreci

Şirket tescil süreci, şirket tüzüğü, kurucuların ve yöneticilerin listesi ve kayıtlı sermayenin ödendiğine dair kanıt gibi kurucu belgelerin hazırlanmasını ve sunulmasını içerir. Tüm belgeler Almancaya tercüme edilmeli ve noter tasdikli olmalıdır.

Vergilendirme

Lihtenştayn’daki şirketler net gelirin %12,5’i oranında vergiye tabidir. Ancak ülke, belirli koşullara bağlı olarak, sermaye kazancı vergisi ve temettü vergisinin olmaması da dahil olmak üzere bir dizi vergi indirimi ve avantajı sunuyor.

Sonuç

Yabancılar, bu yetki alanının birçok avantajından yararlanarak Lihtenştayn’da başarılı bir şekilde şirket açıp işletebilirler. Ancak yerel mevzuatın ve kayıt gerekliliklerinin karmaşıklığı nedeniyle nitelikli hukuk ve mali danışmanlardan yardım almanız önemle tavsiye edilir. Bu, tüm kurallara ve düzenlemelere uyumu sağlamanın yanı sıra, Lihtenştayn’da bir iş kurma ve işletme konusunda olası zorlukların önlenmesine yardımcı olacaktır.

 Lihtenştayn’da şirket kurarken oturma izni alabilir miyim?

Lihtenştayn, ekonomik istikrarı, yüksek yaşam standardı ve cazip vergi politikası sayesinde yaşamak ve iş yapmak için arzu edilen bir yerdir. Birçok yabancı girişimci, şirket kurarken Lihtenştayn’da oturma izni alma olasılığını merak ediyor. Bu yazımızda bu hedefe ulaşmak için hangi koşulların ve gereksinimlerin karşılanması gerektiğine bakacağız.

Oturma İzni Alma Fırsatları

Lihtenştayn’ın katı bir göç politikası vardır ve yabancılara her yıl verilen oturma izni sayısı sınırlıdır. Ancak şirket kurarak ülke ekonomisine yatırım yapmak oturma izni alma şansını artırabilir.

İkamet İzni Kategorileri

1. Aktif Yatırımcılar: Lihtenştayn’da iş kuran yabancı girişimciler, aktif yatırımcı olarak oturma iznine başvurabilirler. Önemli bir koşul, yerel sakinler için iş yaratılması ve ülke ekonomisine önemli katkı sağlanmasıdır.
2. Serbest meslek sahibi: Lihtenştayn’da kendileri için çalışmak isteyen yabancı uyruklular da oturma izni almayı düşünebilir. Bunu yapmak için bir iş planı sunmalı ve Lihtenştayn’daki müşterilerin mali istikrarını ve kullanılabilirliğini kanıtlamalısınız.

Gereksinimler

1. İş Planı: Teklif edilen işin Lihtenştayn ekonomisine uygulanabilirliğini ve potansiyel faydalarını gösteren ayrıntılı bir iş planı sunun.
2. Finansal Sürdürülebilirlik: Yalnızca bir iş kurmak ve desteklemek için değil, aynı zamanda Lihtenştayn’da kendi ikametinizi sağlamak için yeterli mali kaynağa sahip olduğunuzu kanıtlamanız gerekir.
3. Ekonomiye Katkı: Yerel nüfusa istihdam yaratan veya ekonominin belirli sektörlerine yenilik getiren projeler tercih edilir.
4. Şirket Kaydı: Şirketin Lihtenştayn şirketler hukuku uyarınca başarılı bir şekilde tescili.

Gönderim Süreci

Oturma iznine başvuru süreci, ilgili belgelerin hazırlanmasını ve Lihtenştayn Göçmenlik Bürosuna sunulmasını içerir. Yetkililer tarafından talep edilmesi halinde bir görüşmeyi tamamlamanız ve ek bilgi vermeniz de gerekebilir.

Sonuç

Lihtenştayn’da oturma izni almak, verilen izin sayısının sınırlı olması nedeniyle zor bir süreç olsa da, şirket kurmak ve bunun ülke ekonomisine olumlu etkisini ortaya koymak, yabancı bir girişimcinin şansını önemli ölçüde artırabilir. Sürece dikkatli bir şekilde hazırlanmak ve tüm gereksinimlerin karşılandığından emin olmak önemlidir. Oturma izni başvurunuzun başarılı bir şekilde sonuçlanmasını sağlamak için Regulated United Europe‘un Lihtenştayn’da uzmanlaşmış hukuk ve göçmenlik danışmanlarından profesyonel yardım almanızı öneririz.

 Lihtenştayn’da kayıtlı bir şirketin tüzüğünde ne yazıyor?

Şirket Şartı, yönetim yapısını, katılımcıların hak ve yükümlülüklerini ve ayrıca şirket faaliyetlerinin ana ilkelerini tanımlayan önemli bir belgedir. Diğer birçok yargı bölgesinde olduğu gibi Lihtenştayn’da da sözleşme, bir şirketin tescili sırasında zorunlu bir unsurdur ve şirketin yaşam döngüsünde önemli bir rol oynar. Bu yazıda Lihtenştayn’da kayıtlı bir şirketin tüzüğünde genellikle ne yazıldığına bakacağız.

1. Şirketin Adı ve Yasal Adresi

Ana Sözleşme şirketin tam adını ve Lihtenştayn’daki kayıtlı ofisini içermelidir. Şirket adı benzersiz ve halihazırda kayıtlı olan adlardan farklı olmalıdır.

2. Faaliyetin Amacı ve Kapsamı

Şirketin faaliyetlerinin açıkça tanımlanmış bir amacı ve kapsamı, tüzüğün zorunlu unsurlarıdır. Bu, şirketin gerçekleştireceği faaliyetlerin bir açıklamasını içerir.

3. Kurucular ve Yöneticiler Hakkında Bilgi

Ana Sözleşme, şirketin tüm kurucuları ve ayrıca şirketin yönetim organlarında yer alan kişiler hakkında, yetkileri ve yönetimsel karar alma yöntemleri de dahil olmak üzere bilgiler içermelidir.

4. Kayıtlı Sermaye

Ana Sözleşme, hisselerin veya payların itibari değeri ile bunların ihraç ve ödeme koşulları hakkındaki bilgiler de dahil olmak üzere şirketin kayıtlı sermaye miktarını belirtmelidir.

5. Katılımcıların Hakları ve Yükümlülükleri

Tüzük, kâr dağıtımına ilişkin kurallar, katılımcıların toplantılarının yapılması ve kurumsal kararların alınmasına ilişkin prosedürler de dahil olmak üzere, şirketin hissedarlarının veya katılımcılarının hak ve yükümlülüklerini belirler.

6. Yönetim Yapısı

Ana Sözleşme, yönetim kurulu veya genel müdür gibi yönetim organlarının varlığı ve işlevleri, hakları, sorumlulukları ve seçim prosedürleri de dahil olmak üzere şirketin yönetim yapısını tanımlamalıdır.

7. Sözleşmede Değişiklik Yapma Prosedürü

Ana Sözleşme, ilgili kararların alınması için yeterli çoğunluk ve oy çoğunluğu gereklilikleri de dahil olmak üzere, şirket belgelerinde değişiklik ve ekleme yapma prosedürünü içermelidir.

8. Tasfiye ve Yeniden Düzenleme

Ana Sözleşme, tüm yükümlülüklerin ödenmesinden sonra varlıkların katılımcılar arasında dağıtılmasına ilişkin koşullar da dahil olmak üzere, şirketin tasfiyesi ve yeniden düzenlenmesi prosedürüne ilişkin hükümler içerebilir.

Sonuç

Şirketin Tüzüğü, yalnızca şirketin Lihtenştayn’daki faaliyetinin yasal temelini tanımlamakla kalmayan, aynı zamanda kurucularının ve katılımcılarının çıkarlarını korumaya da hizmet eden temel bir belgedir. Tüzüğün hazırlanması ve tescili, kapsamlı bir yaklaşımı ve hem kurumsal hem de yerel mevzuatın kapsamlı bir şekilde anlaşılmasını gerektirir. Bu bağlamda, Regulated United Europe‘un kalifiye hukuk ve mali danışmanlarından profesyonel yardım alınması tavsiye edilir.

 Lihtenştayn’da şirket kurmak ne kadar sürer?

Lihtenştayn’da şirket kurmak bir takım hukuki ve idari adımları içeren bir süreçtir. İstikrarlı ekonomisi ve avantajlı vergi sistemiyle tanınan Lihtenştayn, yabancı yatırımcılara çeşitli kurumsal yapılar sunuyor. Şirket kurmak için gereken süre, şirketin türü, hukuk eğitiminin karmaşıklığı ve yerel makamlarla etkileşimin etkinliği gibi bir dizi faktöre bağlı olarak değişebilir. Bu yazımızda Lihtenştayn’da şirket kurmanın genellikle ne kadar sürdüğüne bakacağız.

Hazırlık Aşaması

Kayda başlamadan önce ilgili tüm belgeleri dikkatlice hazırlamalısınız. Bu, bir iş planının hazırlanmasını, bir şirket adının seçilmesini, bir tüzük taslağının hazırlanmasını ve kurucu belgelerin toplanmasını içerir. İşletmenizin karmaşıklığına ve gerekli tüm bilgilerin ve mali verilerin mevcudiyetine bağlı olarak hazırlık aşaması birkaç günden birkaç haftaya kadar sürebilir.

Kayıt Süreci

Gerekli tüm belgelerin hazırlanıp toplanmasının ardından şirket tescil süreci başlar. Kayıt adımları şunları içerir:

1. Belgelerin Sunulması: Şirketin resmi tescili için belgelerinizin Lihtenştayn Ticaret Siciline sunulması gerekmektedir. Bu süreç, kayıt hizmetinin iş yüküne ve sağlanan belgelerin eksiksizliğine bağlı olarak birkaç günden birkaç haftaya kadar sürebilir.
2. Yasal Adres Alma: Lihtenştayn’da bir şirkete kaydolmak için yerel bir yasal adrese ihtiyacınız vardır. Belgelerinizi gönderirken henüz belirtmediyseniz yasal adresi düzenlemek ek zaman alabilir.
3. Banka Hesabı Açma: Kayıt işlemini tamamlamanın şartlarından biri, kurumsal bir banka hesabı açmak ve kayıtlı sermayeyi yatırmaktır. Hesap açma işlemi, bankaya ve sağlanan belgelerin eksiksizliğine bağlı olarak birkaç günden birkaç haftaya kadar sürebilir.

Şirket Kurmak İçin Ortalama Süre

Ortalama olarak Lihtenştayn’da bir şirketin kuruluşu, belgelerin hazırlanmasından tescilin tamamlanmasına kadar 4 ila 6 hafta sürebilir. Ancak bu süre, seçilen kurumsal yapının türü, ek lisans veya izinlerin gerekliliği ve gerekli tüm belgelerin toplanıp gönderilme hızı gibi özel koşullara bağlı olarak değişiklik gösterebilir.

Sonuç

Lihtenştayn’da şirket kurma süreci uzun gibi görünse de birçok girişimci, bu yetki alanında iş yapmanın faydalarının harcanan zamana değeceğine inanıyor. Tüm kayıt sürecinin verimli ve sorunsuz bir şekilde tamamlanmasını sağlamak için dikkatli bir şekilde hazırlanmak ve profesyonel danışmanların hizmetlerinden yararlanmak önemlidir.

 Şirketler Lihtenştayn’da hangi faaliyetleri gerçekleştirebilir?

Avrupa’nın kalbinde yer alan küçük bir prenslik olan Lihtenştayn, cazip vergi politikaları, yüksek mahremiyet ve istikrarlı ekonomik ortamıyla ünlüdür. Bu faktörler burayı uluslararası iş ve yatırım için ideal bir yer haline getiriyor. Lihtenştayn’da kayıtlı şirketlerin ne tür faaliyetlerde bulunabileceğine bakalım ve bu eşsiz yetki alanının sunduğu fırsatları ve özellikleri keşfedelim.

Finansal Hizmetler

Lihtenştayn, gelişmiş bankacılık, varlık yönetimi ve sigorta sektörüne sahip bir finansal hizmetler merkezi olarak biliniyor. Şirketler bankacılık, özel sermaye yönetimi, yatırım danışmanlığı ve sigorta dahil olmak üzere çok çeşitli finansal hizmetler sağlayabilir. Çoğu finansal hizmetin sağlanması için yerel düzenleyicilerden alınan bir lisans gerekir.

Güven Hizmetleri ve Aile Varlık Yönetimi

Lihtenştayn’ın benzersiz vakıf ve vakıf mevzuatı, burayı aile servet yönetimi ve miras planlaması için popüler bir destinasyon haline getiriyor. Şirketler, varlıkların korunması ve miras planlaması için tröstler, vakıflar ve diğer yapıları kurma ve yönetme konusunda uzmanlaşabilir.

Üretim ve Teknolojiler

Mütevazı boyutuna rağmen Lihtenştayn, özellikle makine mühendisliği, tıbbi ekipman ve elektronik gibi alanlarda yüksek teknolojili üretime ev sahipliği yapıyor. Yabancı şirketler, işgücünün yüksek düzeydeki vasıflarından ve cazip vergi ortamından yararlanarak üretim tesislerini buraya yerleştirebilirler.

Ticaret ve E-Ticaret

Lihtenştayn, konumu ve liberal mevzuatı nedeniyle uluslararası ticaret ve e-ticaret için uygun bir platform sunmaktadır. Şirketler, Lihtenştayn’ı hem Avrupa içinde hem de dışında mal ve hizmet dağıtımı için bir üs olarak kullanabilirler.

Danışmanlık ve Hizmetler

Yerel nüfusun yüksek eğitim seviyesi ve uluslararası yönelimi nedeniyle Lihtenştayn, hukuk, vergi, pazarlama ve BT hizmetleri dahil olmak üzere profesyonel danışmanlık ve kurumsal hizmetler sağlamak için mükemmel fırsatlar sunmaktadır.

Araştırma ve Geliştirme

Yenilik ve araştırmaya yönelik devlet desteği, biyoteknoloji, ilaç ve yeni malzemeler gibi alanlarda araştırma ve geliştirme yapan şirketler için uygun koşullar yaratıyor.

Gereksinimler ve Düzenlemeler

Kapsamlı iş fırsatlarına rağmen, Lihtenştayn’daki bazı faaliyetlerin katı düzenlemelere tabi olduğunu ve özel lisans ve izinler gerektirdiğini unutmamak önemlidir. Şirketlerin, gereklilikleri kapsamlı bir şekilde incelemeleri ve tüm düzenleyici gerekliliklere uygunluğu sağlamak için yerel profesyonellerden tavsiye almaları teşvik edilmektedir.

Sonuç

Lihtenştayn, faaliyetlerini genişletmek veya yeni pazarlar keşfetmek isteyen yabancı şirketlere birçok fırsat sunuyor. Finansal hizmetlerden yüksek teknolojili üretime ve yenilikçi araştırmalara kadar ülke, uluslararası ticari büyüme ve gelişme için benzersiz bir ortam sağlıyor.

 Lihtenştayn’daki bir şirketin çalışanları olmalı mı?

Lihtenştayn’da kayıtlı bir şirkette çalışanların bulunup bulunmayacağı sorusu, işin türü, ölçeği ve özel yasal gereklilikler dahil olmak üzere birçok faktöre bağlıdır. Lihtenştayn, cazip vergi sistemi ve istikrarlı ekonomik ortamı nedeniyle birçok yabancı yatırımcı için cazip bir bölgedir. Lihtenştayn’da kayıtlı şirketlerde çalışanların bulunmasına ilişkin gerekliliklerle ilgili hususlara daha yakından bakalım.

Genel Gereksinimler

Genel olarak Lihtenştayn mevzuatı, istisnasız tüm şirketlerde çalışanların mevcudiyeti konusunda katı gereklilikler belirlememektedir. Ancak tam zamanlı çalışanların varlığının zorunlu olabileceği bazı durumlar ve faaliyetler vardır:

1. Sektöre özel: Uzmanlık bilgisi veya lisans gerektiren bazı faaliyetler (örneğin finans sektörü, sağlık hizmetleri veya eğitim alanında) nitelikli çalışanların işe alınmasını gerektirebilir.
2. Operasyonel İhtiyaçlar: Şirketin operasyonel süreçleri Lihtenştayn’da bir fiziksel ofis, depo veya üretim tesisini içeriyorsa, yerel çalışanların günlük operasyonları sağlaması gerekebilir.
3. Düzenleme Gereksinimleri: İşletmenin yapısına ve ölçeğine bağlı olarak, minimum veya belirli personel seviyelerine ilişkin düzenleyici gereksinimler olabilir. Bu, güvenlik, kalite standartlarına uygunluk ve işin diğer yönleriyle ilgili olabilir.

Esneklik ve Alternatifler

1. Dış Kaynak Kullanımı ve Serbest Çalışanların Kullanımı: Kalıcı çalışanları işe almak istemeyen şirketler, belirli görevleri ve projeleri gerçekleştirmek için dış kaynak kullanımı ve serbest çalışma hizmetlerinden yararlanabilir. Bu, maliyetleri azaltmak ve operasyonel esnekliği artırmak için uygun maliyetli bir çözüm olabilir.
2. Sanal Ofis: Lihtenştayn’da çalışanların fiziksel olarak bulunmasını gerektirmeyen şirketler için sanal ofis hizmetlerinden yararlanmak mümkündür. Bu, yerel personel tutmak zorunda kalmadan yasal bir adrese ve posta hizmetlerine sahip olmanızı sağlar.

Sonuç

Lihtenştayn’a kayıtlı bir şirkette çalışanların bulunması tüm işletme türleri için bir gereklilik olmasa da şirketinizin operasyonel ihtiyaçlarını ve ilgili mevzuat gerekliliklerini dikkatli bir şekilde dikkate almanız önemlidir. Çalışanları işe almak, dış kaynak kullanmak veya sanal hizmetleri kullanmak arasındaki seçim, stratejik planlamaya ve Lihtenştayn’daki işletmenizin hedeflerinin analizine dayanmalıdır. Her durumda, profesyonel tavsiye almak şirketinizin yerel yasalara uymasını ve iş süreçlerini optimize etmesini sağlamaya yardımcı olacaktır.

 Lihtenştayn’da şirket adını nasıl seçerim?

Lihtenştayn’da iş yaparken şirketiniz için doğru adı seçmek kritik bir adımdır. İsim sadece işletmeniz hakkında ilk izlenimi yaratmakla kalmaz, aynı zamanda markalaşma ve pazarlamada da önemli bir rol oynar. Diğer yargı bölgelerinde olduğu gibi Lihtenştayn’da da şirket adı seçerken belirli kurallar ve kısıtlamalar vardır. Bu makalede, bu yolda size yardımcı olacak bazı önemli ipuçlarına ve püf noktalarına göz atacağız.

1. Benzersizlik ve Farklılık

Lihtenştayn’da bir şirket isminin ilk ve en önemli şartı benzersizliğidir. Adın, Lihtenştayn Ticaret Sicili’nde halihazırda kayıtlı olan şirketlerin adlarından farklı olması gerekir. Benzersiz bir ad kullanmak, diğer işletmelerle karıştırılmanın önlenmesine yardımcı olur ve markanızı korur.

2. Ad Doğrulama

Bir ismin nihai seçimini yapmadan önce, onun kullanılabilirliği konusunda kapsamlı bir kontrol yapılması tavsiye edilir. Bu, Lihtenştayn Ticaret Sicili ile temasa geçilerek veya o yargı bölgesindeki şirketlerin tescili konusunda uzmanlaşmış bir hukuk kurumunun hizmetleri kullanılarak yapılabilir.

3. Şirket Faaliyetlerine Uyum

Şirket adı ana işletmesini veya markasını yansıtmalıdır. Bu yalnızca tüketicinin işletmenizi daha iyi anlamasına katkıda bulunmakla kalmaz, aynı zamanda ticari marka ve hakların korunması bağlamında yasal faydalar da sağlayabilir.

4. Kolay Telaffuz ve Ezberleme

Telaffuzu ve hatırlanması kolay bir isim seçin. Bu, şirketiniz hakkındaki bilgilerin potansiyel müşterilere ve ortaklara yayılmasını kolaylaştıracak ve pazarlama potansiyelinizi geliştirecektir.

5. Yasaklı Kelime ve İfadelerden Kaçınmak

Lihtenştayn’da belirli kelime ve ifadelerin şirket adlarında kullanımına ilişkin belirli kısıtlamalar bulunmaktadır. Örneğin, devlet desteğini veya uluslararası kuruluşları ima eden kelimeler uygun izin alınmadan yasaklanabilir.

6. Uluslararası Kabul Edilebilirlik

Uluslararası iş yapmayı planlıyorsanız adınızın diğer dillerde olumsuz çağrışımlar içermediğinden emin olun. İsim, potansiyel faaliyetinizin tüm ülkelerinde kabul edilebilir ve olumlu bir şekilde algılanmalıdır.

Lihtenştayn’da İşletme Kaydı

Lihtenştayn, mütevazı büyüklüğüne rağmen, Avrupa’nın kalbindeki en müreffeh ülkelerden biridir ve uluslararası ticaret için eşsiz fırsatlar sunmaktadır. Bu ülke istikrarlı ekonomisi, yüksek gizlilik düzeyi ve cazip vergi sistemiyle dünyanın her yerinden girişimcileri kendine çekiyor. Lihtenştayn’daki iş yapılarının işleyişini ve yönetimini sağlayan temel unsurlardan biri, ülkede kayıtlı tüm şirket ve işletmeler hakkında bilgi içeren resmi bir kayıt olan iş sicilidir (Handelsregister).

Lihtenştayn Ticaret Sicili nedir?

Lihtenştayn Ticaret Sicili, Lihtenştayn Adalet Bürosu (Amt für Justiz) tarafından tutulan bir kamu sicilidir ve Prenslik’te kayıtlı tüm tüzel kişiler hakkında temel bilgileri içerir. Bu kayıt ve bilgi sistemi, ticari şeffaflığın sağlanmasında ve yatırımcıların haklarının korunmasında önemli bir rol oynamaktadır.

Neden ticaret siciline kaydolmam gerekiyor?

Prenslikteki bir işletmenin meşruiyetini sağlamak için Lihtenştayn Ticaret Siciline kaydolmak gereklidir. Bu, şirketlerin resmi faaliyetlerini yürütmesine, yasal koruma almasına, bankacılık işlemlerini yürütmesine ve ticari ilişkilere girmesine olanak tanır. Kayıt aynı zamanda vergi yükümlülüklerini yerine getirmek ve yıllık mali tabloları sunmak için de bir ön koşuldur.

İşletme kaydı hangi verileri içerir?

Lihtenştayn Ticaret Sicili, kayıtlı şirketler hakkında aşağıdaki bilgileri içerir:

• Şirketin tam adı ve mülkiyet şekli;
• Kayıt adresi.
• Kayıt numarası ve kayıt tarihi ile ilgili bilgiler.
• Yönetici ve kurucular hakkında bilgi.
• Kayıtlı sermaye miktarı;
• Ana etkinlik türü;
• Varsa şube ve temsilciliklere ilişkin bilgiler.

Lihtenştayn’da iş yapmanın avantajları

1. Düşük vergiler: Lihtenştayn, Avrupa’daki en düşük vergi oranlarından birini sunarak uluslararası işletmeler için cazip hale getiriyor.
2. Yüksek Gizlilik: Ülke, işletmeler için yüksek düzeyde gizlilik sağlayan katı veri koruma yasalarıyla tanınıyor.
3. İstikrar ve güvenlik: Siyasi ve ekonomik istikrarın yanı sıra yüksek yaşam ve güvenlik standardı, Lihtenştayn’ı yaşamak ve çalışmak için cazip bir yer haline getiriyor.
4. Uluslararası ticaret için kolaylık: Çok sayıda uluslararası anlaşma ve Avrupa Ekonomik Alanı’na (AEA) üyelik sayesinde Lihtenştayn, Avrupa ve küresel pazarlara kolay erişim sağlar.

Sonuç

Lihtenştayn Ticaret Sicili, yüksek düzeyde şeffaflığın sürdürülmesinde ve Prenslik’te iş yapmanın çıkarlarının korunmasında önemli bir rol oynamaktadır. Şirketlerin işleyişi için gerekli yasal zemini sağlar ve uygun yatırım ortamının oluşmasına katkıda bulunur. Düşük vergiler, yüksek mahremiyet ve uluslararası entegrasyonun birleşimi, Lihtenştayn’ı Avrupa’daki uluslararası ticaret için en çekici yerlerden biri haline getiriyor.