CRÉATION D’ENTREPRISE AU ROYAUME-UNI

QUELS TYPES D’ENTREPRISES EXISTENT AU ROYAUME-UNI ?

Il existe plusieurs principaux types de sociétés au Royaume-Uni, chacune avec ses propres caractéristiques, exigences légales et implications fiscales. Ces différentes formes d’entités juridiques permettent aux entrepreneurs de choisir la structure qui correspond le mieux à leurs objectifs commerciaux, à la taille de leurs opérations et à leur stratégie de croissance. Vous trouverez ci-dessous un aperçu des principaux types d’entreprises au Royaume-Uni.

1. Société privée à responsabilité limitée (Ltée)

Une société privée à responsabilité limitée est le type d’entreprise le plus courant au Royaume-Uni. La responsabilité des actionnaires est limitée à leur apport au capital de la société. Ce type de société peut avoir un ou plusieurs administrateurs et n’est pas tenue de divulguer publiquement ses états financiers, contrairement aux sociétés publiques. Ils ne peuvent pas non plus être négociés sur le marché boursier libre.

2. Société par actions publique (PLC)

Les sociétés anonymes publiques peuvent proposer leurs actions à la vente au grand public et être négociées en bourse. Les sociétés anonymes sont soumises à des règles et exigences plus strictes que les sociétés privées, notamment la nécessité de disposer d’un capital social minimum et de publier leurs états financiers. Ce type de société est privilégié par les grandes entreprises cherchant à attirer des investissements via le marché boursier.

3. Société de type garantie sans capital autorisé

Ce type de société est le plus souvent utilisé par des organisations à but non lucratif, telles que des associations caritatives, des clubs ou des associations. En lieu et place du capital social, les associés d’une telle société donnent des garanties d’un certain montant en cas de liquidation. Les sociétés de type garantie ne répartissent pas leurs bénéfices entre leurs membres, mais les utilisent pour atteindre leurs objectifs statutaires.

4. Société à responsabilité limitée (LLP)

Une société à responsabilité limitée combine les caractéristiques d’une société en nom collectif et d’une société à responsabilité limitée. Dans une LLP, les associés ont une responsabilité limitée, ce qui signifie que leurs biens personnels sont protégés des dettes du partenariat. Ce type de structure est populaire parmi les prestataires de services professionnels tels que les cabinets d’avocats et les cabinets comptables.

5. Entrepreneur individuelEntrepreneur individuel)

Il s’agit de la manière la plus simple et la moins réglementée de faire des affaires, dans laquelle le propriétaire et l’entreprise sont légalement la même personne. Les entrepreneurs individuels ont un contrôle total sur leur entreprise et perçoivent tous les bénéfices, mais ils assument également une responsabilité illimitée pour ses dettes et obligations.

6. Partenariat traditionnel

Dans un partenariat traditionnel, deux partenaires ou plus mènent des affaires ensemble dans un but lucratif. Les associés sont solidairement responsables des dettes et obligations de la société, y compris des dettes contractées par les autres associés. Ce type d’entreprise se retrouve souvent dans des cabinets professionnels tels que les médecins, les avocats et les comptables.

Le choix du bon type d’entreprise au Royaume-Uni dépend de divers facteurs, notamment la taille de l’entreprise, la structure de gestion, les considérations financières et fiscales et le niveau de responsabilité souhaité. Il est important d’examiner attentivement toutes les options disponibles et, si nécessaire, de consulter un professionnel pour choisir la forme la plus appropriée à votre entreprise.

 QUELLE EST LA TAILLE DU CAPITAL SOCIAL DE L’ENTREPRISE AU ROYAUME-UNI ?

La taille du capital social d’une entreprise au Royaume-Uni varie en fonction du type d’entreprise et de son modèle économique. Le capital social est le montant auquel les actionnaires s’engagent à souscrire lors de l’enregistrement d’une société et il représente la valeur nominale totale des actions que la société a le droit d’émettre. Il est important de comprendre que ces exigences sont susceptibles de changer et pour obtenir les informations les plus récentes, veuillez contacter les responsables de la réglementation ou les consultants. Vous trouverez ci-dessous un aperçu du capital social des différents types de sociétés au Royaume-Uni.

Société privée à responsabilité limitée (Ltée)

Pour les sociétés privées à responsabilité limitée au Royaume-Uni, le capital minimum autorisé n’est pas fixé. Cela signifie qu’une société peut être enregistrée avec un très petit capital social, même avec une seule action d’une valeur nominale de 1 pence. La taille du capital autorisé doit refléter les besoins de l’entreprise et les projets futurs visant à attirer les investissements.

Société par actions publique (PLC)

Pour les sociétés anonymes publiques, le montant minimum du capital autorisé est fixé, qui doit être d’au moins 50 000 livres sterling. Parallèlement, au moins 25 % de la valeur nominale de chaque action, y compris la prime (le cas échéant), doit être payée avant ou au moment de l’émission des actions.

Société de type garantie sans capital autorisé

Les sociétés de garantie n’ont pas de capital autorisé car elles n’émettent pas d’actions. Au lieu de cela, leurs membres donnent des garanties écrites de payer un certain montant (souvent symbolique) en cas de liquidation de l’entreprise.

Société à responsabilité limitée (LLP)

Dans le cas des sociétés à responsabilité limitée, la notion de capital social s’applique différemment. Les LLP n’ont pas d’actions et la participation des associés est déterminée par des apports, qui peuvent être soit en espèces, soit en nature. La taille minimale de ces dépôts n’est pas réglementée.

Entrepreneur individuel et partenariat traditionnel

Pour les entrepreneurs individuels et les sociétés de personnes traditionnelles, la notion de capital autorisé ne s’applique pas, puisque ces formes d’entreprise n’impliquent pas l’émission d’actions. Le financement des entreprises est assuré par les fonds personnels du propriétaire ou les dépôts des partenaires.

L’importance de choisir la taille du capital autorisé

Lors du choix de la taille du capital autorisé, il est important de prendre en compte non seulement les exigences légales, mais également les besoins de l’entreprise, ses plans de développement et ses stratégies d’attraction des investissements. Un capital social plus important peut indiquer que l’entreprise est sérieuse quant à ses intentions et accroître son attrait pour les investisseurs, mais cela signifie également qu’elle doit fournir un niveau de financement approprié.

Le choix de la taille appropriée du capital social est une décision importante qui doit être prise en tenant compte de la stratégie à long terme de l’entreprise et des éventuelles conséquences fiscales. Il est recommandé de consulter un professionnel, comme un avocat ou un comptable, pour obtenir des conseils personnalisés.

  UNE ENTREPRISE AU ROYAUME-UNI DEVRAIT-ELLE AVOIR UN DIRECTEUR LOCAL ?

Selon la loi britannique, toute entreprise doit avoir au moins un administrateur qui est une personne physique. Bien que la loi n’exige pas que cet administrateur soit un résident du Royaume-Uni, avoir un administrateur local peut présenter un certain nombre d’avantages pratiques, notamment dans le contexte des questions fiscales et administratives.

Avantages pratiques d’avoir un directeur local

1. Simplifier les procédures bancaires : Avoir un directeur local peut faciliter le processus d’ouverture d’un compte bancaire pour une entreprise, car de nombreuses banques préfèrent traiter avec des entreprises qui ont une direction locale.
2. Planification fiscale : Avoir un dirigeant résident peut affecter le statut fiscal d’une entreprise, notamment en ce qui concerne son lieu de résidence fiscale. Cela peut être un aspect important lors de la planification des obligations fiscales.
3. Perception de l’entreprise : les entreprises dotées d’une gouvernance locale peuvent être perçues comme plus fiables ou plus attrayantes pour les clients, fournisseurs et partenaires locaux.

Les aspects légaux

Bien que le fait d’avoir un administrateur résident ne soit pas une obligation légale, la société doit répondre à certaines exigences réglementaires, notamment le dépôt de rapports annuels et le respect des lois fiscales britanniques. Les administrateurs sont responsables de satisfaire à ces exigences et à d’autres, quel que soit leur lieu de résidence.

Enregistrement de la résidence fiscale

Le choix de résidence du directeur peut affecter la résidence fiscale de la société, qui à son tour détermine la part des revenus de la société qui sera soumise à l’impôt britannique. Les sociétés exploitées depuis le Royaume-Uni sont généralement considérées comme des résidents fiscaux du pays et sont tenues de payer des impôts sur leurs revenus mondiaux.

Conclusion

Bien qu’avoir un directeur local dans une entreprise enregistrée au Royaume-Uni ne soit pas légalement requis, cela peut offrir un certain nombre d’avantages opérationnels et stratégiques. Au moment de décider de la composition du conseil d’administration, il est important de prendre en compte à la fois les aspects juridiques et l’impact potentiel sur la fiscalité, les opérations bancaires et la perception globale de l’entreprise. Dans certains cas, il peut être approprié de faire appel à un directeur local pour atteindre des objectifs commerciaux spécifiques ou pour simplifier la mise en œuvre d’exigences administratives.

 QUELS SONT LES FRAIS GOUVERNEMENTAUX POUR CRÉER UNE ENTREPRISE AU ROYAUME-UNI ?

Le montant des frais gouvernementaux pour la création d’une entreprise au Royaume-Uni dépend de plusieurs facteurs, notamment du type d’entreprise et de la manière dont vous postulez. Le Royaume-Uni propose plusieurs moyens pratiques d’enregistrer une entreprise, chacun ayant son propre coût. Ces méthodes comprennent l’inscription en ligne et l’inscription via des formulaires papier, ainsi que la possibilité de recourir aux services d’agents d’enregistrement des entreprises. Vous trouverez ci-dessous un aperçu des frais gouvernementaux standard en vigueur au moment de la rédaction de cet article. Il est important de noter que les tarifs peuvent changer, il est donc recommandé de vérifier les dernières informations sur le site officiel de la Société d’Enregistrement (Companies House).

Enregistrement en ligne

L’enregistrement d’entreprise en ligne est l’option la plus populaire et la plus rentable. Les frais gouvernementaux standard pour l’enregistrement en ligne d’une société privée à responsabilité limitée (Ltd) sont de 12 livres sterling. Le processus prend généralement entre 24 et 48 heures. Cette méthode consiste à utiliser des formulaires standard de documents statutaires et à soumettre une demande via le site Web de Companies House.

Inscription via formulaires papier

Si vous choisissez d’enregistrer une entreprise en soumettant des documents papier par courrier, les frais d’enregistrement s’élèveront à 40 livres sterling. Ce processus peut prendre jusqu’à 8 à 10 jours ouvrables. Pour une inscription accélérée, traitée dans un délai d’un jour ouvrable, les frais s’élèvent à 100 livres sterling. Pour utiliser l’inscription accélérée, les documents doivent être soumis en personne au bureau de la Companies House à Londres ou à Édimbourg.

Utilisation des services d’agents d’enregistrement

De nombreux entrepreneurs préfèrent recourir aux services d’agents d’enregistrement des sociétés pour simplifier le processus et garantir le respect de toutes les exigences. Les agents peuvent facturer des frais supplémentaires pour leurs services, en plus des frais gouvernementaux standard. Le coût de ces services varie en fonction de l’agent et de l’ensemble des services fournis.

Autres types de sociétés

Les frais gouvernementaux peuvent varier pour les sociétés par actions publiques (PLC), les sociétés de type garantie et les sociétés à responsabilité limitée (LLP). Il est recommandé de vérifier les tarifs en vigueur directement sur le site Web de la Companies House ou de vérifier auprès des agents d’enregistrement des entreprises.

Conclusion

Le montant des frais gouvernementaux pour la création d’une entreprise au Royaume-Uni est relativement faible, notamment pour l’enregistrement en ligne, ce qui rend le processus accessible à la plupart des entrepreneurs. Il est important de choisir la bonne méthode d’enregistrement et de prendre en compte tous les coûts supplémentaires potentiels liés au recours aux services d’agents ou à la nécessité d’un traitement accéléré des documents.

 QUEL EST LE COÛT ANNUEL DES SERVICES D’UNE ENTREPRISE AU ROYAUME-UNI ?

La première étape pour démarrer une entreprise au Royaume-Uni consiste à enregistrer une entreprise. Le coût de l’inscription via Companies House est de 12 £ en ligne et de 40 £ pour l’inscription papier. Il s’agit d’un paiement unique.

Cotisation annuelle

Les entreprises sont tenues de soumettre un rapport annuel (Confirmation Statement) à Companies House, qui coûte 13 £ pour la version en ligne et 40 £ pour la version papier.

Comptabilité et audit

Le coût des services comptables dépend de la taille et de la complexité de votre entreprise. Pour les petites entreprises, les dépenses annuelles peuvent varier de 1 000 £ à 5 000 £. Les grandes entreprises peuvent s’attendre à des coûts plus élevés, surtout si un audit est requis.

Impôts

L’impôt sur les sociétés au Royaume-Uni représente 19 % des bénéfices de l’entreprise. De plus, il est important de prendre en compte la TVA dont le taux est généralement de 20 % si votre chiffre d’affaires annuel dépasse 85 000 euros.

Frais de bureau

Le coût de la location d’un bureau varie considérablement selon l’emplacement. À Londres, les prix peuvent être nettement plus élevés que dans d’autres régions du pays. Le coût moyen de location d’un petit bureau peut commencer à 5 000 £ par an dans les quartiers les moins chers et aller jusqu’à 30 000 £ par an à Londres.

Assurance

L’assurance obligatoire contre les accidents du travail pour toute entreprise au Royaume-Uni coûte en moyenne entre 500 £ et 2 000 £ par an, selon le nombre d’employés et le type d’activité.

Autres dépenses

N’oubliez pas les dépenses mensuelles telles que les services publics, Internet et la téléphonie, qui peuvent aller de plusieurs centaines à plusieurs milliers d’euros par an, selon la taille de votre bureau et vos besoins.

Conclusion

Le coût annuel des services d’une entreprise au Royaume-Uni dépend fortement de divers facteurs, notamment la taille et le type d’entreprise, l’emplacement et la façon dont vous gérez les dépenses. Il est important de planifier soigneusement votre budget, en tenant compte de toutes les dépenses possibles, pour assurer la pérennité et la croissance de votre entreprise au Royaume-Uni.

 QUELS SONT LES PRINCIPAUX AVANTAGES DE CRÉER UNE ENTREPRISE AU ROYAUME-UNI ?

Le Royaume-Uni est depuis longtemps considéré comme l’un des principaux centres financiers mondiaux et un endroit attrayant pour créer des entreprises. Cela est dû à un certain nombre d’avantages uniques que le pays offre aux entrepreneurs et aux entreprises en général. Voici quelques-uns des principaux avantages de créer une entreprise au Royaume-Uni :

1. Prestige et reconnaissance internationale

Le Royaume-Uni jouit d’une solide réputation internationale dans le monde des affaires. Enregistrer une entreprise ici peut augmenter considérablement votre prestige auprès des clients, partenaires et investisseurs du monde entier.

2. Enregistrement et gestion faciles de l’entreprise

Le processus d’enregistrement d’une entreprise au Royaume-Uni est relativement simple et ne peut prendre que quelques heures lors de l’enregistrement en ligne via Companies House. En outre, le pays impose des exigences relativement légères pour gérer et gérer une entreprise, ce qui réduit la charge administrative.

3. Incitations fiscales

Le Royaume-Uni offre des taux d’imposition des sociétés compétitifs, notamment l’un des taux d’imposition des sociétés les plus bas parmi les pays du G20. Il existe également divers allègements fiscaux pour la recherche et le développement, ainsi que pour les petites entreprises.

4. Système juridique

Le système juridique britannique est bien connu pour sa prévisibilité, sa stabilité et son équité, ce qui en fait l’un des plus fiables au monde pour faire des affaires. Cela donne confiance dans la protection juridique des droits de propriété et des investissements.

5. Accès au marché

La création d’une entreprise au Royaume-Uni ouvre l’accès aux marchés non seulement du Royaume-Uni lui-même, mais également de nombreux autres pays grâce à un réseau d’accords commerciaux. Cela peut être particulièrement bénéfique pour les entreprises qui cherchent à étendre leur présence en Europe et au-delà.

6. Une main-d’œuvre talentueuse

Le Royaume-Uni est célèbre pour sa main-d’œuvre hautement qualifiée, notamment dans des domaines tels que la finance, la technologie, l’ingénierie et la science. L’accès à des professionnels talentueux peut être crucial pour le succès d’une entreprise.

7. Écosystème d’innovation

Le pays possède l’un des écosystèmes les plus développés et innovants au monde, soutenant les startups et le développement de nouvelles technologies par le biais de subventions, d’investissements et d’incitations fiscales.

Conclusion

Créer une entreprise au Royaume-Uni peut offrir de nombreux avantages, notamment un prestige international, une facilité de gestion et des incitations fiscales. L’accès à une main-d’œuvre talentueuse, à un système juridique stable et aux marchés mondiaux est également important. Ces facteurs font du Royaume-Uni l’un des pays les plus attractifs au monde pour les entreprises.

 QUELLES SONT LES DIFFÉRENTES MANIÈRES DE CRÉER UNE ENTREPRISE AU ROYAUME-UNI ?

Le Royaume-Uni est depuis longtemps considéré comme l’un des pays les plus attractifs pour faire des affaires, grâce à son climat économique et politique stable, ainsi qu’à sa législation fiscale favorable. La création d’une entreprise au Royaume-Uni peut ouvrir les portes des marchés européens et mondiaux aux entrepreneurs. Dans cet article, nous examinerons les principaux moyens de créer une entreprise au Royaume-Uni, leurs caractéristiques et avantages.

1. Société privée à responsabilité limitée (Société à responsabilité limitée, Ltd)

C’est l’option la plus populaire parmi les entrepreneurs. Une telle société a un statut juridique distinct de celui de ses propriétaires (actionnaires), ce qui limite leur responsabilité financière au montant du capital investi. L’enregistrement d’une SARL est possible même avec un administrateur et un actionnaire, qui peuvent être la même personne.

2. Société anonyme (PLC)

Une PLC convient aux grandes entreprises qui envisagent de lever des capitaux par le biais d’une offre publique. Ces sociétés peuvent être négociées en bourse. La création d’une SA nécessite un minimum de deux administrateurs et un capital initial d’au moins 50 000 £, dont 25 % doivent être payés avant la constitution.

3. Société à responsabilité limitée par garantie

Ce type de société est souvent utilisé par des organisations à but non lucratif, des clubs ou des associations dont les fondateurs ne cherchent pas à réaliser du profit. A la place des actionnaires, il existe des garants qui s’engagent à payer une certaine somme en cas de liquidation de la société.

4. Société à responsabilité limitée (LLP)

Une LLP est un hybride d’une société de personnes traditionnelle et d’une société à responsabilité limitée. Il offre à ses fondateurs (associés) une protection contre la responsabilité financière personnelle, similaire à la protection des actionnaires de Ltd, mais avec une plus grande flexibilité dans la gestion de l’entreprise.

Processus d’inscription

L’enregistrement d’une entreprise au Royaume-Uni implique plusieurs étapes :

• Sélectionnez un nom d’entreprise unique.
• Préparation et soumission des documents pertinents, y compris la charte de l’entreprise (Mémorandum d’association) et les statuts.
• Inscription auprès de Companies House – l’organisme public chargé de l’enregistrement des entreprises.
• Obtenez le numéro fiscal de l’entreprise et, si nécessaire, inscrivez-vous pour le paiement de la TVA.

Régime fiscal

Le Royaume-Uni offre un système fiscal favorable aux entreprises, notamment des taux d’imposition des sociétés relativement bas. Cependant, il est important de prendre en compte les exigences en matière de comptabilité et de reporting, qui peuvent varier en fonction du type et de la taille de l’entreprise.

Conclusion

La création d’une entreprise au Royaume-Uni ouvre de nombreuses opportunités aux entrepreneurs pour développer leur activité à l’international. Choisir la bonne forme d’entité juridique et comprendre les lois fiscales locales sont des facteurs clés pour un démarrage d’entreprise réussi. Une formation appropriée et des consultations avec des spécialistes peuvent grandement simplifier le processus d’enregistrement et le fonctionnement ultérieur de l’entreprise.

 DOIS-JE AVOIR UN SIÈGE SOCIAL AU ROYAUME-UNI ?

Pour réussir à enregistrer et gérer une entreprise au Royaume-Uni, avoir une adresse légale est une condition préalable. Cet aspect est essentiel non seulement pour le respect des exigences légales, mais également pour maintenir la transparence et la confiance entre les clients, les partenaires et les régulateurs. Dans cet article, nous examinerons de plus près pourquoi une adresse légale au Royaume-Uni est nécessaire et quelles sont ses principales fonctions.

Qu’est-ce qu’une adresse légale ?

L’adresse légale de la société est l’adresse où la société est officiellement enregistrée. Cette adresse est utilisée à toutes fins officielles, y compris pour la correspondance avec des agences gouvernementales telles que l’Internal Revenue Service et la Companies House. L’adresse légale doit être au Royaume-Uni et pas nécessairement la même que l’adresse professionnelle réelle.

Pourquoi une adresse légale est-elle importante ?

1. Exigences légales : la loi britannique exige que toutes les entreprises aient une adresse légale enregistrée dans le pays. Cette adresse est utilisée par les régulateurs pour envoyer la correspondance officielle.
2. Perception de l’entreprise : Avoir un siège social au Royaume-Uni peut augmenter la crédibilité de votre entreprise auprès des clients, fournisseurs et partenaires. Ceci est perçu comme un signe de stabilité et de fiabilité.
3. Confidentialité : L’utilisation d’une adresse légale permet aux propriétaires d’entreprise de garder leur adresse personnelle confidentielle, surtout s’ils travaillent à domicile.
4. Services postaux : De nombreux fournisseurs d’adresses légales proposent des services supplémentaires tels que le transfert de courrier et la gestion du courrier, ce qui peut être très pratique pour les entreprises.

Comment obtenir une adresse légale au Royaume-Uni ?

Il existe plusieurs façons d’obtenir une adresse légale au Royaume-Uni :

1. Location d’espace de bureau : C’est la méthode la plus traditionnelle, mais elle peut s’avérer coûteuse, notamment pour les petites entreprises ou les startups.
2. Utilisation des services de bureau virtuel : de nombreuses entreprises proposent des services de bureau virtuel, notamment la fourniture d’une adresse légale, le traitement du courrier et d’autres services connexes à un prix plus abordable.
3. Agents d’enregistrement : Ces organisations peuvent offrir un siège social pour votre entreprise et des services supplémentaires tels qu’un support comptable et juridique.

Conclusion

Avoir un siège social au Royaume-Uni est un élément essentiel pour créer et gérer une entreprise prospère. Il fournit une base juridique à vos opérations, promeut une image professionnelle et préserve la confidentialité de vos données personnelles. Choisir la bonne adresse légale et l’utiliser correctement peut contribuer de manière significative à la croissance et au développement de votre entreprise au Royaume-Uni.

 PUIS-JE OUVRIR UNE SUCCURSALE D’UNE ENTREPRISE ÉTRANGÈRE AU ROYAUME-UNI ?

L’ouverture d’une succursale d’une entreprise étrangère au Royaume-Uni est une étape importante pour développer l’activité et pénétrer les marchés britanniques et européens. Le Royaume-Uni attire les entreprises étrangères en raison de son marché développé, de sa stabilité économique et de ses conditions commerciales favorables. Dans cet article, nous examinerons les aspects clés de l’ouverture d’une succursale d’une société étrangère au Royaume-Uni, notamment les exigences légales, le processus d’enregistrement et les spécificités fiscales.

Base légale

Une entreprise étrangère peut opérer au Royaume-Uni en ouvrant une succursale ou un bureau de représentation. Il est cependant important de comprendre la différence entre ces deux formes de présence. La succursale agit comme une extension d’une société étrangère et exerce des activités opérationnelles, tandis que le bureau de représentation sert davantage à des fins de marketing et de recherche et ne mène pas d’activités commerciales indépendantes.

Pour ouvrir une succursale d’une entreprise étrangère au Royaume-Uni, il est nécessaire de l’enregistrer auprès de Companies House – l’autorité d’enregistrement de l’État. Ce processus implique la soumission de certains documents, tels qu’une preuve de l’existence de l’entreprise dans le pays d’origine et une description de l’activité proposée au Royaume-Uni.

Processus d’inscription

Le processus d’enregistrement d’une succursale comprend plusieurs étapes :

1. Préparation des documents : Il est nécessaire de préparer et de traduire en anglais les documents constitutifs d’une société étrangère, ainsi que de fournir des informations sur les administrateurs et représentants de la succursale.
2. Inscription à la Companies House : Les documents sont soumis à la Companies House avec le formulaire BR1 et les frais d’inscription correspondants. Après vérification des documents soumis, la succursale d’une société étrangère est enregistrée en tant qu’« entreprise étrangère ».
3. Désignation d’un représentant : La société étrangère doit désigner un représentant agréé au Royaume-Uni qui sera chargé de gérer les affaires de la succursale et de communiquer avec les autorités britanniques.

Imposition

Une succursale d’une société étrangère au Royaume-Uni est soumise à l’impôt sur le revenu sur ses opérations dans le pays. Ils doivent produire une déclaration de revenus annuelle et calculer leurs impôts conformément à la loi britannique. Il est important de noter que les résultats financiers d’une succursale peuvent également affecter la fiscalité de la société mère dans son pays d’origine, en fonction de la législation locale et de l’existence de conventions de double imposition.

Conclusion

L’ouverture d’une succursale d’une entreprise étrangère au Royaume-Uni est une étape importante qui nécessite une préparation minutieuse et une compréhension de la législation locale. Il est important de prêter attention à tous les aspects juridiques de l’enregistrement et de la fiscalité, ainsi que de consulter des spécialistes locaux pour assurer le lancement réussi et la poursuite du fonctionnement de la succursale. Avec la bonne approche et le respect de toutes les exigences, une succursale peut devenir un outil efficace pour développer les activités d’une entreprise étrangère sur le marché britannique.

 UN ÉTRANGER PEUT-IL CRÉER DES ENTREPRISES AU ROYAUME-UNI ?

Le Royaume-Uni attire les entrepreneurs du monde entier grâce à son économie ouverte, son système juridique stable et son climat des affaires favorable. L’une des questions les plus importantes pour les investisseurs étrangers est la possibilité d’ouvrir une entreprise dans le pays. Dans cet article, nous examinerons si un étranger peut ouvrir une entreprise au Royaume-Uni, quelles sont les conditions requises pour cela et quelle est la procédure d’enregistrement d’une entreprise.

Possibilité d’ouvrir une entreprise par des étrangers

Le Royaume-Uni offre aux investisseurs étrangers les mêmes opportunités de créer et de gérer des entreprises que les entrepreneurs locaux. Un étranger peut enregistrer une entreprise au Royaume-Uni s’il n’est pas résident du pays. Cela signifie qu’aucune résidence permanente au Royaume-Uni n’est requise pour enregistrer et gérer une entreprise. Cependant, certaines nuances doivent être prises en compte.

Types d’entreprises pour étrangers

Les entrepreneurs étrangers peuvent choisir parmi plusieurs formes de propriété pour leur entreprise au Royaume-Uni, notamment :

• Une société privée à responsabilité limitée (Ltd) est le choix le plus populaire parmi les investisseurs étrangers. La responsabilité des participants est limitée au montant de leurs dépôts.
• Société par actions publique (PLC — – adaptée aux grands projets qui prévoient de lever des capitaux par le biais d’une offre publique d’actions.
• Société à responsabilité limitée (LLP) — bien adaptée aux services professionnels, où deux partenaires ou plus souhaitent maintenir la flexibilité de la gestion sous responsabilité limitée.

Processus d’enregistrement de l’entreprise

L’enregistrement d’une entreprise en tant qu’étranger au Royaume-Uni implique les étapes suivantes :

1. Choisir un nom de société : Le nom doit être unique et ne pas correspondre aux noms déjà enregistrés.
2. Détermination de l’adresse légale au Royaume-Uni : Chaque entreprise doit avoir une adresse légale dans le pays qui sera utilisée pour la correspondance officielle.
3. Préparation des documents constitutifs : Il s’agit notamment des statuts de la société (Mémorandum d’Association) et des Statuts (Statuts).
4. Inscription à la Maison des Entreprises : Présentation des documents requis et paiement des frais d’inscription.
5. Ouverture d’un compte bancaire : L’entreprise a besoin d’un compte bancaire pour effectuer des transactions financières.

Obligations fiscales et légales

Après avoir enregistré une entreprise, les entrepreneurs étrangers doivent se conformer aux lois fiscales locales, notamment en payant l’impôt sur les sociétés, la TVA (le cas échéant) et en tenant des registres comptables. L’entreprise est également tenue de soumettre des rapports annuels à la Companies House et une déclaration de revenus.

Conclusion

Ouvrir une entreprise au Royaume-Uni par des étrangers est non seulement possible, mais aussi relativement facile grâce à un système d’enregistrement et de gestion d’entreprise bien organisé. Il est important de préparer soigneusement le processus d’enregistrement, de garantir le respect de toutes les exigences légales et fiscales et de prendre en compte les éventuelles caractéristiques culturelles et commerciales liées aux activités commerciales dans le pays.

 PUIS-JE OBTENIR UN PERMIS DE SÉJOUR LORS DE LA CRÉATION D’UNE ENTREPRISE AU ROYAUME-UNI ?

Ces dernières années, le Royaume-Uni a activement attiré des investisseurs et des entrepreneurs étrangers, leur offrant diverses opportunités commerciales sur son territoire. L’une des questions les plus importantes pour les entrepreneurs étrangers souhaitant créer une entreprise au Royaume-Uni est la possibilité d’obtenir un permis de séjour. Dans cet article, nous examinerons en détail les programmes et les exigences existants pour obtenir un permis de séjour via l’établissement d’une entreprise au Royaume-Uni.

Catégories de visas pour entrepreneurs et investisseurs

Le Royaume-Uni propose plusieurs catégories de visas qui peuvent intéresser les entrepreneurs étrangers souhaitant créer une entreprise et obtenir un permis de séjour :

1. Visa d’entrepreneur (Visa d’entrepreneur de niveau 1) : Cette catégorie est populaire auprès des entrepreneurs souhaitant lancer ou déplacer leur entreprise au Royaume-Uni. Il convient toutefois de noter que depuis avril 2019, le programme Tier 1 Entrepreneur Visa est fermé aux nouveaux candidats.
2. Visa Innovateur : Remplaçant le visa d’entrepreneur de niveau 1, ce visa est conçu pour ceux qui souhaitent créer une entreprise au Royaume-Uni basée sur une idée commerciale innovante, viable et évolutive. Les candidats doivent démontrer que leur idée d’entreprise est nouvelle, présente un potentiel de croissance et apportera des avantages significatifs à l’économie britannique. De plus, un minimum de 50 000 £ de financement d’entreprise doit être obtenu.
3. Visa de démarrage : Cette catégorie est conçue pour les aspirants entrepreneurs qui souhaitent démarrer leur première entreprise au Royaume-Uni. Contrairement à un visa d’innovateur, un visa de startup ne nécessite pas de capital minimum requis. Les candidats doivent démontrer que leur idée d’entreprise est innovante, viable et évolutive.

Conditions d’obtention d’un titre de séjour

L’obtention d’un permis de séjour via l’établissement d’une entreprise au Royaume-Uni nécessite de remplir certaines conditions :

• Preuve de viabilité financière : les candidats doivent démontrer qu’ils disposent de fonds suffisants pour subvenir à leurs besoins et à ceux des personnes à leur charge pendant la durée de leur séjour au Royaume-Uni.
• Entreprise prospère : Pour prolonger le visa puis obtenir un permis de séjour, les candidats doivent démontrer que leur entreprise se développe activement et contribue à l’économie du pays.
• Maîtrise de l’anglais : les candidats doivent prouver leur maîtrise de l’anglais au niveau requis.

Chemin vers la résidence permanente et la citoyenneté

Les entrepreneurs étrangers qui mènent avec succès des affaires au Royaume-Uni peuvent éventuellement demander la résidence permanente (Congé de séjour indéfini, ILR), puis la citoyenneté. Pour ce faire, ils doivent répondre à un certain nombre de critères, notamment la durée du séjour dans le pays, le niveau de revenus et l’intégration sociale.

Conclusion

Ouvrir une entreprise au Royaume-Uni peut être une voie vers l’obtention d’un permis de séjour pour les entrepreneurs étrangers. Il est important d’étudier attentivement les exigences relatives aux catégories de visa, de préparer les documents nécessaires et de démontrer le succès de votre entreprise. Avec la bonne approche et la bonne stratégie, les investisseurs étrangers peuvent non seulement mener avec succès leurs activités au Royaume-Uni, mais également obtenir le droit à la résidence permanente et éventuellement à la citoyenneté.

 QU’EST-CE QUI EST ÉCRIT DANS LA CHARTE D’UNE ENTREPRISE ENREGISTRÉE AU ROYAUME-UNI ?

La Charte d’une société enregistrée au Royaume-Uni est l’un des documents clés définissant la structure, les droits et obligations des actionnaires et des administrateurs, ainsi que les principes de base de la gestion de l’entreprise. Ce document, également connu sous le nom de mémorandum d’association et statuts, est essentiel au fonctionnement de toute entreprise au Royaume-Uni. Examinons de plus près ce qui est habituellement écrit dans la charte d’une entreprise au Royaume-Uni.

Protocole d’association

Le mémorandum d’association, ou charte de l’entreprise, énonce l’intention des fondateurs de créer une entreprise et d’en devenir les premiers actionnaires ou garants. Ce document contient :

1. Nom de la société : Précisez la dénomination sociale complète de la société à responsabilité limitée, qui doit se terminer par le suffixe « Limited » ou « Ltd » pour les sociétés privées et « PLC » pour les sociétés publiques.
2. Adresse enregistrée : Une adresse au Royaume-Uni qui sera utilisée pour la correspondance officielle.
3. Objet de l’activité : Une description générale de l’objet et des objectifs des activités de l’entreprise. Cependant, de nombreuses entreprises précisent leurs activités de manière suffisamment large pour offrir une flexibilité à l’avenir.
4. Annonce d’une garantie ou d’un capital social : Selon le type de société, les fondateurs indiquent soit le montant du capital social, soit les obligations de garantie qu’ils assument.

Statuts ​

Les statuts, ou statuts, décrivent en détail les règles de gouvernance de l’entreprise et réglementent les relations entre actionnaires et administrateurs. Ce document peut comprendre :

1. Définitions et interprétations : Termes et définitions clés utilisés dans le document.
2. Actions et capital social : Règles d’émission, de transfert et de cession des actions, y compris les droits et obligations des actionnaires.
3. Gestion de la société : La procédure de nomination et de révocation des administrateurs, leurs pouvoirs, devoirs et responsabilités. Les règles de tenue des assemblées d’administrateurs et des assemblées générales annuelles des actionnaires peuvent également être précisées.
4. Réglementation financière : Gestion des finances de l’entreprise, y compris la participation aux bénéfices, la comptabilité et l’audit.
5. Modifications des statuts : Procédure de modification des documents statutaires de la société.
6. Règlement des différends : mécanismes permettant de résoudre les conflits potentiels entre les actionnaires et les administrateurs.

Les articles de l’association constituent un document plus détaillé et complet qui peut être adapté aux besoins et objectifs spécifiques de l’entreprise. Les entreprises utilisent souvent les modèles d’articles d’association standard proposés par Companies House, mais elles peuvent également développer leurs propres documents pour mieux refléter la structure et la stratégie de gestion uniques.

La Charte et les statuts de la société constituent ensemble la base juridique du fonctionnement de la société, permettant une compréhension claire des règles et procédures tant pour les fondateurs que pour les dirigeants.

 COMBIEN DE TEMPS FAUT-IL POUR CRÉER UNE ENTREPRISE AU ROYAUME-UNI ?

Créer une entreprise au Royaume-Uni est un processus qui attire de nombreux entrepreneurs du monde entier en raison de sa relative simplicité et de son efficacité. Le temps requis pour enregistrer une entreprise peut varier en fonction de divers facteurs, notamment du type d’entreprise sélectionné, de l’exhaustivité et de l’exactitude des documents fournis et de la méthode de candidature choisie. Dans cet article, nous examinerons les principales étapes de la création d’une entreprise au Royaume-Uni et estimerons le temps que cela prend habituellement pour chacune d’elles.

1. Préparation et planification

La première étape consiste à choisir la dénomination sociale, à déterminer la structure de direction et le capital social et à préparer les documents statutaires : Acte constitutif et statuts. À ce stade, il est également important de décider si vous utiliserez les services d’un agent d’enregistrement ou si vous effectuerez l’enregistrement vous-même.

Délai : La phase préparatoire peut prendre de quelques jours à plusieurs semaines, selon la complexité de la structure de l’entreprise et le temps nécessaire pour rassembler et préparer tous les documents.

2. Candidature à la Maison des Entreprises

Une fois que tous les documents nécessaires sont préparés, l’étape suivante consiste à demander l’enregistrement auprès de la Companies House, l’organisme gouvernemental responsable de l’enregistrement des entreprises au Royaume-Uni. Vous pouvez soumettre votre candidature en ligne ou par courrier.

• L’inscription en ligne est généralement la méthode la plus rapide et peut prendre aussi peu que 24 heures . Le service en ligne est disponible pour la plupart des types d’entreprises et nécessite le paiement de frais de 12 £ (au moment de la rédaction).
• L’enregistrement postal prend plus de temps – généralement de 8 à 10 jours ouvrables après réception des documents de la Companies House. Le coût de ce service est de 40 £.

3. Contrôles et procédures supplémentaires

Dans certains cas, un délai supplémentaire peut être nécessaire pour effectuer des inspections spécifiques ou obtenir des permis et licences supplémentaires requis pour un type d’activité spécifique. Cela peut ajouter de quelques jours à plusieurs mois à la durée totale d’inscription.

4. Obtenir des documents de la Companies House

Après l’enregistrement réussi de l’entreprise, Companies House vous enverra un certificat de constitution officiel, qui confirme que votre entreprise existe légalement. Pour l’inscription en ligne, ce document sera disponible sous forme électronique immédiatement après l’inscription. Lors de l’inscription postale, les documents seront envoyés par courrier et peuvent nécessiter un délai de livraison supplémentaire.

 QUELLES ACTIVITÉS UNE ENTREPRISE PEUT-ELLE EXERCER AU ROYAUME-UNI ?

Au Royaume-Uni, les entreprises peuvent exercer un large éventail d’activités, allant des services financiers à la technologie et à l’industrie manufacturière. Avec une économie développée, un système juridique solide et un environnement politique stable, le Royaume-Uni est un endroit attrayant pour faire des affaires. Jetons un coup d’œil à certains des principaux domaines d’activité dans lesquels les entreprises du Royaume-Uni peuvent s’engager.

1. Services financiers

Londres est l’un des plus grands centres financiers au monde et de nombreuses entreprises au Royaume-Uni proposent une variété de services financiers, notamment des services bancaires, d’assurance, d’investissement et de gestion d’actifs. Il existe également des quartiers financiers spécialisés, tels que la City de Londres et Canary Wharf, où se trouvent le siège de nombreuses grandes banques et institutions financières.

2. Technologie et économie numérique

Le Royaume-Uni dispose d’un secteur des technologies de l’information et de l’économie numérique bien développé, comprenant le développement de logiciels, la technologie mobile, l’intelligence artificielle et la blockchain. Le cluster technologique autour de Londres, connu sous le nom de « Silicon Circle », abrite une multitude de startups et d’entreprises technologiques mondiales.

3. Industries de la création et des médias

Le Royaume-Uni est connu pour ses industries créatives et médiatiques, notamment le cinéma, la télévision, la musique, les jeux vidéo et l’édition. Les studios de cinéma britanniques tels que Pinewood et Shepperton sont les lieux de tournage de nombreux films hollywoodiens célèbres, et les agences de publicité de Londres sont considérées comme parmi les meilleures au monde.

4. Fabrication et ingénierie

Bien que le secteur manufacturier britannique ait décliné au cours des dernières décennies, le pays reste un leader dans certains domaines de la fabrication de haute technologie, notamment l’aérospatiale, les produits pharmaceutiques et les équipements spécialisés. Les entreprises manufacturières britanniques se concentrent souvent sur les exportations et le commerce international.

5. Éducation et recherche

Le Royaume-Uni possède l’une des bases de recherche et universitaires les plus solides au monde. De nombreuses entreprises dans le domaine de l’éducation et de la recherche coopèrent avec les principales universités et instituts de recherche du pays pour développer de nouvelles technologies et de nouveaux produits.

6. Services de santé et services sociaux

Le secteur de la santé et des services sociaux au Royaume-Uni comprend des institutions publiques et privées. Les entreprises peuvent fournir des services médicaux, développer des équipements et des technologies médicales et proposer des services de soins aux personnes âgées et à celles qui en ont besoin.

Conclusion

Le Royaume-Uni offre des conditions favorables au développement des entreprises dans divers secteurs. Une économie ouverte, un haut niveau d’innovation et une forte tradition d’entrepreneuriat font du pays une destination attractive pour les entreprises du monde entier.

UNE ENTREPRISE AU ROYAUME-UNI DOIT-ELLE AVOIR DES EMPLOYÉS ?

Au Royaume-Uni, il n’existe aucune obligation légale absolue pour une entreprise d’avoir des salariés. Une entreprise peut être enregistrée et fonctionner sans eux, si ses opérations le lui permettent. Il y a cependant plusieurs aspects à considérer :

• Administrateurs et secrétaire général : selon le type de société, comme une société privée à responsabilité limitée (Ltd) ou une société publique (PLC), au moins un administrateur est requis. Le directeur ne doit pas nécessairement être un employé, mais il doit gérer les opérations de l’entreprise et en être responsable. Le PLC nécessite également une secrétaire qualifiée, même si cet employé peut également ne pas être un employé.
• Obligations d’enregistrement : Toutes les entreprises doivent s’inscrire auprès de la Companies House et soumettre des rapports annuels et des documents comptables. L’absence d’employés ne vous dispense pas de ces responsabilités.

Aspect pratique

De nombreuses petites entreprises, entreprises individuelles et start-ups au Royaume-Uni démarrent leurs activités sans employés, s’appuyant sur les propres efforts des propriétaires et éventuellement sur des entrepreneurs ou des indépendants pour accomplir des tâches spécifiques. Cela peut être un moyen efficace de minimiser les coûts dès les premiers stades de la création d’une entreprise.

Cependant, à mesure que l’entreprise grandit et se développe, il peut s’avérer nécessaire d’embaucher des employés pour effectuer les opérations quotidiennes, gérer des tâches spécialisées ou fournir un service client de qualité.

Conclusion

La disponibilité d’employés dans une entreprise au Royaume-Uni dépend de nombreux facteurs, notamment la taille de l’entreprise, le champ d’activité et les besoins spécifiques de l’entreprise. Il est important de comprendre que l’absence d’employés ne vous exonère pas de la responsabilité du respect de la loi, y compris de l’enregistrement et de la déclaration de l’entreprise. À mesure que l’entreprise se développe, il peut s’avérer nécessaire d’embaucher des employés pour développer les opérations, améliorer l’efficacité et répondre aux besoins des clients, ce qui peut à son tour contribuer à la croissance et au succès continus de l’entreprise.

 COMMENT CHOISIR UN NOM D’ENTREPRISE AU ROYAUME-UNI ?

Choisir un nom pour une entreprise au Royaume-Uni est une étape importante qui peut avoir un impact significatif sur la perception de votre entreprise par les clients potentiels, ses perspectives marketing et même les aspects juridiques de ses opérations. Voici un guide pour vous aider à faire des choix éclairés.

1. Refléter l’essence de l’entreprise

Votre nom doit refléter l’essence de votre entreprise ou de vos services. Cela aide les clients potentiels à comprendre instantanément exactement ce que vous proposez et établit un positionnement clair de votre entreprise sur le marché.

2. Unicité et mémorisation

Choisissez un nom unique et mémorable pour vous démarquer de la concurrence. Assurez-vous que le nom est facile à prononcer et à retenir, ainsi qu’à être bien compris à l’oreille.

3. Vérification de la disponibilité

Avant de faire une sélection définitive, vous devez vérifier si le nom que vous avez déjà sélectionné est enregistré. Au Royaume-Uni, il existe un service en ligne spécial à cet effet sur le site Internet de la Companies House. De plus, vous devez vérifier la disponibilité du nom de domaine correspondant sur Internet.

4. Conformité aux exigences légales

Assurez-vous que votre nom répond aux exigences de la loi britannique. Par exemple, certains mots et expressions ne peuvent être utilisés qu’après avoir reçu une autorisation spéciale. Évitez également d’utiliser des mots qui pourraient induire en erreur sur votre entreprise.

5. Évitez les restrictions et les stéréotypes

Évitez les noms qui pourraient limiter la croissance et le développement futurs de votre entreprise, ou qui véhiculent des stéréotypes culturels, géographiques ou autres, à moins que cela ne fasse partie de votre stratégie marketing.

6. Vérification internationale

Si vous envisagez de faire des affaires à l’international, assurez-vous que le nom choisi n’a pas de connotations négatives ou qu’il ne s’agit pas d’une marque déposée dans d’autres pays.

7. Obtenir des commentaires

Avant de prendre une décision finale, obtenez les commentaires de clients potentiels, de partenaires et de collègues. Leur apparence peut vous aider à voir des choses que vous avez peut-être manquées et à évaluer l’efficacité globale et l’attrait du titre.

8. Conseils professionnels

Pensez à consulter un avocat professionnel ou un spécialiste du marketing pour vous assurer que le nom est choisi correctement. Cela peut vous aider à éviter de futures contestations juridiques et à vous assurer que votre choix est efficace sur le plan marketing.

Conclusion

Choisir un nom pour votre entreprise au Royaume-Uni n’est pas seulement un processus créatif, mais aussi une étape stratégique importante qui nécessite une analyse et une planification minutieuses. Sur la base des recommandations ci-dessus, vous pouvez choisir un nom qui reflète non seulement l’essence de votre entreprise, mais qui contribue également à son succès et à sa croissance à long terme.

 REGISTRE DES ENTREPRISES AU ROYAUME-UNI

Le registre des entreprises du Royaume-Uni, connu sous le nom de Companies House, joue un rôle central dans la vie des entreprises britanniques, garantissant la transparence et l’accessibilité des informations sur les sociétés enregistrées dans le pays. Il sert de registre officiel pour les entreprises, les partenariats et les personnes morales, fournissant des informations clés aux autorités gouvernementales, aux investisseurs, aux partenaires et au public. Examinons de plus près le fonctionnement du registre des entreprises au Royaume-Uni, ses fonctions et son importance pour le monde des affaires.

Principales fonctions de la Direction des Affaires Corporate

Enregistrement de la société

La fonction clé de la Companies House est d’enregistrer les nouvelles entreprises et de leur fournir un numéro d’entreprise unique. Le processus d’enregistrement implique la soumission des documents nécessaires, tels que les statuts de la société et le formulaire de nomination des administrateurs, ainsi que le paiement des frais appropriés.

Fournir des informations sur les entreprises

Companies House donne accès à une vaste base de données contenant des informations sur toutes les sociétés enregistrées, y compris leur statut, leur adresse d’enregistrement, des informations sur les administrateurs et les secrétaires et les états financiers annuels. Ces informations sont accessibles au public en ligne sur le site officiel du Département.

Maintenir des informations à jour

Les sociétés sont tenues de mettre régulièrement à jour les informations sur leurs activités, y compris les changements dans la composition des administrateurs, l’adresse d’enregistrement ou la structure du capital social. Companies House surveille ce processus, garantissant que les informations fournies sont à jour et exactes.

Protéger l’intérêt public

En garantissant la transparence et l’accessibilité des informations sur les entreprises, le Bureau des affaires corporatives protège les intérêts des investisseurs, des créanciers et du grand public, en prévenant la fraude et en promouvant une concurrence loyale.

Valeur commerciale

Transparence et confiance

La disponibilité d’informations sur les entreprises via Companies House augmente la transparence de l’environnement des affaires et contribue à l’instauration d’un climat de confiance entre l’entreprise, ses partenaires et ses clients.

Protection légale

L’enregistrement d’une société à la Companies House est une obligation légale qui confère à l’entreprise un statut juridique et protège les droits de ses propriétaires et actionnaires.

Simplifiez les processus métier

Les informations fournies par Companies House peuvent être utilisées pour vérifier les partenaires et clients potentiels, ainsi que pour analyser les concurrents, ce qui contribue à une prise de décision plus éclairée et à une simplification des processus commerciaux.

Conclusion

Le UK Corporate Affairs Office joue un rôle clé dans le maintien de l’ordre et de la transparence dans l’environnement commercial du Royaume-Uni. En fournissant des informations détaillées et accessibles sur les entreprises, Companies House contribue à protéger les intérêts de tous les acteurs du marché, des investisseurs aux consommateurs ordinaires, et maintient des normes élevées en matière de conduite des affaires dans le pays.